Karyawan pada perusahaan Fast Moving Consumer Goods (FMCG) dituntut untuk mampu bekerja secara adaptif dalam menghadapi tuntutan kerja yang tinggi. Salah satu perilaku kerja yang berperan penting dalam meningkatkan keterikatan karyawan terhadap organisasi adalah job crafting, yaitu upaya karyawan dalam membentuk dan menyesuaikan pekerjaannya agar lebih bermakna dan sesuai dengan kemampuan serta…