Filter by
Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Guru Sma Negeri Di Kecamatan K…
Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini ialah menggunakan teknik purposive sampling. Dalam hal ini peneliti mengambil sampel 30 orang guru dengan menyebarkan kuesioner kepada para guru yang berjumlah 30 sampel. Metode yang digunakan adalah analisis deskriptif dan Analisis Structural Equation Modeling (SEM/Smart PLS). Hasil penelitian diperoleh bahwa kecerdasan emosional berpengaruh positi…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210167
- Collation
- -
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Demokratis terhadap Motivasi Kerja Pegawai Kantor …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Gaya Kepemimpinan Demokratis Terhadap Motivasi Kerja Pegawai Kantor Kementerian Agama Kota Bangkinang Kabupaten Kampar. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai yang ada di Kantor Kementerian Agama yang berjumlah 75 orang. Teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah Teknik purposive sampling yaitu Teknik pengambilan…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210693
- Collation
- i,97 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.3 Sya p
Analisis Sistem Manajemen dalam Pengelolaan Bumdes di Desa Lipatkain Selatan
Tujuan penelitian ini adalah Untuk mengetahui dan menganalisis sistem manajemen dalam pengelolaan BUMdesa di Desa Lipat Kain Selatan. Pendekatan penelitian yang digunakan oleh peneliti saat ini adalah penelitian kualitatif. Jumlah subjek yang ada dalam penelitian ini sebanyak 4 orang, terdiri dari satu orang ketua BUMDes, satu orang Kepala Desa, dan dua orang masyarakat Desa Lipatkain Selatan. …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210120
- Collation
- ii, 74 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 651.3 Muh a
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Otokratis Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Kary…
penelitian ini ialah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan otokratis dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada Ninja Express Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini ialah karyawan yang bekerja pada Ninja Express tersebut yaitu sebanyak 133 orang . Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan metode survey menggunakan keusioner yaitu penentuan berdas…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210538
- Collation
- -
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Stres Kerja Dan Komitmen Normatif Terhadap Turnover Intention Di Gra…
PENGARUH STRES KERJA DAN KOMMITMEN NORMATIF TERHADAP TURNOVER INTENTION DI GRAND HAWAI HOTEL PEKANBARU Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Stress Kerja dan Komitmen Normatif Terhadap Turnover Intention Pada Grand Hawai Hotel Pekanbaru. Sampel pada penelitian ini yaitu 39 orang responden. Jenis dan sumber data adalah data primer dan sekunder, sedangkan teknik pe…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 215210175
- Collation
- i, 129 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transaksional Dan Motivasi Ekstrinsik Terhadap Kin…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan transaksional dan motivasi ekstrinsik terhadap kinerja karyawan PTPN IV Afdeling VII Kampar. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 250 orang karyawan dengan sampel pada penelitian ini yaitu 77 orang responden mengunakan metode purposive sampling. Jenis dan sumber data adalah data primer dan sekunder, sedangkan teknik pengumpu…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 215210155
- Collation
- i, 139 Hlm.; 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Komunikasi Interpesonal dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Kar…
The purpose of this research is to evaluate the impact of interpersonal communication and organizational commitment on employee performance, with job satisfaction as a mediating variable, at PT. Anugrah Tanjung Medan. This research adopts a quantitative approach with a descriptive point of view. Sampling is usually done randomly. Structural Equation Modeling software based on Partial Least Squa…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 205210348
- Collation
- 231-248 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.3125 Muh p
Pengaruh Motivasi Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dina…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganlisis pengaruh motivasi kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai pada dinas perhubungan Provinsi Riau. Adapun Populasi pada penelitian ini sebanyak 122 dengan pengambilan sampel menggunakan metode Purposive Sampling maka sampel pada penelitian ini yaitu 80 orang responden bagian pelaksana dan fungsional. Jenis dan sumber data adalah d…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210355
- Collation
- i-108 Hlm.;30X21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 155.25 Del p
PENGARUH KOMPETENSI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI DISDUKCAPIL …
Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kompetensi dan kepemimpinan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil (Disdukcapil) Kota Dumai, Provinsi Riau. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai yang bekerja di Disdukcapil Kota Dumai. Seluruh populasi berjumlah 58 orang dijadikan sampel dengan metode sensus. Teknik pengumpulan …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210905
- Collation
- i, 100 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Pelatihan Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Pegawai Upt Puskes…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Pegawai Pada UPT Puskesmas Rawat Inap Simpang Tiga Pekanbaru. Adapun Populasi pada penelitian ini sebanyak 66 dengan pengambilan sampel menggunakan metode Sensus maka sampel pada penelitian ini yaitu 66 orang responden. Jenis dan sumber data adalah data primer dan sekunder, seda…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210243
- Collation
- i-143 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.306 Rub p
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography