Art Original

Pengaruh Human Relation (hubungan Antar Manusia) Dan Lingkungan Kerja Terhadap Etos Kerja Karyawan Kantor Pos Pekanbaru

---

PENGARUH HUMAN RELATION (HUBUNGAN ANTAR MANUSIA) DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP ETOS KERJA KARYAWAN KANTOR POS PEKANBARU OLEH : ANANDA TRI YUDA 195210223 Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Islam Riau Pekanbaru Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh human relation dan lingkungan kerja terhadap etos kerja karyawan kantor pos pekanbaru. Adapun sampel yang digunakan pada penelitian ini yaitu 35 orang responden. Jenis dan sumber data adalah data primer dan sekunder, sedangkan teknik pengumpulan data menggunakan observasi, kuesioner dan wawancara. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu uji regresi linear berganda. uji t (parsial), uji f (simultan) dan untuk mengetahui seberapa besar kontribusi variabel bebas terhadap variabel terikat menggunakan uji koefisien determinasi (R2). Hasil dari penelitian ini menunjukkan human relation dan lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap etos kerja karyawan kantor pos Pekanbaru.

---

Availability

Detail Information

Call Number

Manajemen 658.306 And P

Language

Indonesia

NPM

195210223

Publisher

Manajemen : Universitas Islam Riau., 2023

Keyword(s)

Etos Kerja
Lingkungan Kerja
Human Relation

Other Information

Petugas

Handi

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment