ETD - UIR

Electronic Thesis and Dissertation

  • Home
  • Information
  • News
  • Help
  • Librarian
  • Member Area
    Member Login Online Registration
  • Select Language :
    Arabic Bengali Brazilian Portuguese English Espanol German Indonesian Japanese Malay Persian Russian Thai Turkish Urdu

Search by :

ALL Author Subject NPM Advanced Search

Last search:

{{tmpObj[k].text}}
Image of Pelaksanaan Pengupahan Pekerja Borong Ram Peron Berdasarkan Pp Nomor 36 Tahun 2021 Tentang Pengupahan (study Pada Usaha Ram Peron Sabak Permai) Di Kecamatan Sabak Auh, Kabupaten Siak.
Bookmark Share

Art Original

Pelaksanaan Pengupahan Pekerja Borong Ram Peron Berdasarkan Pp Nomor 36 Tahun 2021 Tentang Pengupahan (study Pada Usaha Ram Peron Sabak Permai) Di Kecamatan Sabak Auh, Kabupaten Siak.

Effendi Saiful Rahman - Personal Name; Thamrin S - Personal Name;

ABSTRAK Peraturan pemerintah nomor 36 tahun 2021 tentang pengupahan dibuat untuk melindungi hak – hak para pekerja/buruh serta mamberikan kepastian hukum terhadap upah yang didapatkan bagi pekerja/buruh. Upah bila dilihat dari perspektif angkatan kerja, merupakan penghasilan untuk memenuhi masalah kehidupan pekerja/buruh dan keluarganya, jika dilihat menurut perspektif organisasi, upah adalah harga pokok dan biaya proses produksi barang dan jasa.sehingga dalam menetapkan upah, para pengusaha lebih condong untuk menjaga upah serendah mungkin untuk mencari keuntungan yang lebih besar. Adapun penelitian ini dilakukan untuk mengetahui Bagaimana pelaksanaan pengupahan bagi pekerja di Ram Peron Sabak Permai, Kecamatan Sabak Auh, Kabupaten Siak. serta Apa saja faktor yang mempengaruhi pemberian upah menurut PP nomor 36 tahun 2021 tentang pengupahan di Ram Peron Sabak Permai, Kecamatan Sabak Auh, Kabupaten Siak. Metode penulisan yang digunakan adalah Metode Pendekatan Yuridis Sosiologis menekankan pada penelitian empiris dengan tujuan memperoleh pengetahuan hukum dengan cara terjun langsung ke objeknya. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tidak semua hak – hak pekerja/buruh yang bekerja di usaha ram peron sabak permai terpenuhi salah satunya tentang pekerja/buruh yang tidak dapat melakukan pekerjaan karena sakit. sakit yang dialami oleh pekerja/buruh diakibatkan oleh kecelakaan saat bekerja yang mana membuat pekerja/buruh tidak dapat melakukan pekerjaannya, dimana upah diberikan apabila pekerja/buruh tidak dapat melakukan pekerjaan akibat sakit sesuai dengan pasal 40 ayat 3 huruf (a) PP nomor 36 tahun 2021 tentang pengupahan. Penetapan UMR/UMK oleh pemerintah bertujan untuk meningkatkan kesejahteraan bagi masyarakat indonesia dimana UMR/UMK memberikan batasan pengupahan minimum yang diberikan oleh pengusaha kepada pekerja/buruh sebagai upah atau imbalan atas barang/jasa yang diberikan oleh pekerja/buruh. banyak faktor yang menjadi penyebab pendapatan pekerja/buruh saat bekerja misalnya, jabatan, keahlian, pendidikan dan lain – lain. Akan tetapi pada ram peron sabak permai yang terletak di kecamatan sabak auh kabupaten siak faktor pendapatan yang diperoleh oleh pekerja/ buruh adalah banyaknya buah sawit milik petani yang menjadi faktor banyaknya pendapatan yang diperoleh oleh pekerja/buruh dalam bekerja. Semakin sedikit buah sawit milik petani maka sedikit pula pendapatan yang diperoleh oleh pekerja/buruh, begitu sebaliknya apabila buah sawit milik petani yang dihasilkan banyak maka akan banyak pula pendapatan yang diperoleh oleh pekerja/buruh. Hal tersebut berdasarkan tonase yang diperoleh oleh pekerja/buruh saat bekerja


Availability
#
Ilmu Hukum (Ilmu Hukum) Hukum 348.02 Eff P
244339
Available but not for loan - ETD
Detail Information
Call Number
Hukum 348.02 Eff P
Language
Indonesia
NPM
191010300
Publisher
Ilmu Hukum : Universitas Islam Riau., 2024
Keyword(s)
Upah
Pekerja
peraturan pemerintah
Other Information
Petugas
Fajro
Other version/related

No other version available

File Attachment
  • Please login to see this attachment
Comments

You must be logged in to post a comment

ETD - UIR
  • Information
  • Services
  • Librarian
  • Member Area

About Us

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Search

start it by typing one or more keywords for title, author or subject

Keep SLiMS Alive Want to Contribute?

© 2026 — Senayan Developer Community

Powered by SLiMS
Select the topic you are interested in
  • Computer Science, Information & General Works
  • Philosophy & Psychology
  • Religion
  • Social Sciences
  • Language
  • Pure Science
  • Applied Sciences
  • Art & Recreation
  • Literature
  • History & Geography
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Advanced Search
Where do you want to share?