Art Original
Analisis Kinerja Pegawai Pada Kantor Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil Kabupaten Lima Puluh Kota Provinsi Sumatera Barat
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui dan menganalisis kinerja pegawai pada kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Lima Puluh Kota Provinsi Sumatera Barat. Adapun rumusan masalah dalam penelitian ini yaitu bagaimanakah kinerja pegawai pada kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Lima Puluh Kota Provinsi Sumatera Barat. Penelitian ini dilaksanakan dengan metode deskriptif yang menggunakan data primer dan data sekunder yang diperoleh melalui wawancara, kuesioner penelitian serta dokumentasi. Responden yang diambil adalah sebanyak 54 orang yaitu pegawai pada kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Lima Puluh Kota Provinsi sumatera Barat. Teknik pengambilan sampel yang digunakan yaitu metode sensus. Dari hasil analisis deskriptif dapat disimpulkan bahwa kinerja pegawai pada kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Lima Puluh Kota Provinsi Sumatera Barat berada pada kategori sangat baik. Hasil tanggapan responden yang menyatakan pegawai sudah menjaga kinerjanya dalam menunjukkan prilaku yang baik dalam melaksanakan tugas dengan kewajibannya sesuai dengan tugas pokok pegawai yang dapat dibuktikan dengan memiliki hubungan yang baik dengan atasan, rekan kerja dan bawahan serta bekerja sama dengan sesama rekan kerja.
No other version available