Art Original
Pengaruh Pengawasan Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Disiplin Kerja Pada Pt. Arvena Sepakat Kecamatan Batang Cenaku Kabupaten Indragiri Hulu
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pengwasan terhadap kinerja karyawan melalui disiplin kerja pada PT Arvena Sepakat Kabupaten Indragiri Hulu. Populasi pada penelitian ini sebanyak 286 karyawan. Pengambilan sempel menggunakan metode purposive sampling yaitu sebagian populasi dijadikan sempel sebanyak 82 orang. Jenis dan Sumber data adalah data primer dan data skunder, sedangkan teknik pengumpulan data menggunakan observasi, kuesioner, dan wawancara. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis model struktural yaitu uji t, uji r-square dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa Pengawasan berpengaruh signifikan positif terhadap Kinerja Karyawan, Disiplin Kerja berpengaruh signifikan positif terhadap Kinerja Karyawan, dan Pengawasan berpengaruh signifikan positif terhadap Kinerja Karyawan melalui Disiplin Kerja.
No other version available