Art Original
Pengaruh Pelatihan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Tirta Emas Kemasindo Pekanbaru
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. Tirta Emas Kemasindo Pekanbaru. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini ialah menggunakan teknik purposive sampling. Dalam hal ini peneliti mengambil sampel karyawan PT. Tirta Emas Kemasindo Pekanbaru dengan menyebarkan kuesioner kepada para karyawan yang berjumlah 43 sampel. Metode yang digunakan adalah analisis deskriptif dan Analisis Smart Pls. Hasil penelitian diperoleh bahwa (1) Secara parsial pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan (2) Secara parsial disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, dan (3) Secara simultan pelatihan dan disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.
No other version available