Art Original

Pengaruh Budaya Organisasi Dan Komunikasi Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Karya Muda Rengat Kecamatan Rengat Kabupaten Indragiri Hulu

---

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh budaya organisasi dan komunikasi terhadap kinerja karyawan PT Karya Muda Rengat Kecamatan Rengat Kabupaten Indragiri hulu.Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan pada PT Karya Muda Rengat. Teknik pengambilan Sampel yang digunakan adalah purposive sampling sehingga jumlah sampel adalah 50 orang. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan angket atau kuesioner. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis deskriptif kuantitatif dan menggunakan SPSS 26. Hasil penelitian ini menunjukkan budaya organisasi dan komunikasi secara parsial dan simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT Karya Muda Rengat. Variabel yang paling dominan mempengaruhi kinerja karyawan dalam penelitian ini ialah variabel komunikasi. Sedangkan besar pengaruh budaya organisasi dan komunikasi dalam mempengaruhi kinerja karyawan ditunjukkan dengan hasil R-Square sebesar 53,7%.

---

Availability

Detail Information

Call Number

MANAJEMEN 651.3 MTA P

Language

Indonesia

NPM

185210735

Publisher

Manajemen : Universitas Islam Riau., 2023

Keyword(s)

Budaya organisasi, Komunikasi dan Kinerja karyawan

Other Information

Petugas

ASMADI

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment