Art Original
Pengaruh Kepuasan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt.forisa Nusapersada Pekanbaru
Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kepuasan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. FORISA NUSAPERSADA PEKANBARU. Populasi yang digunakan dalam peneltian ini adalah seluruh karyawan PT. FORISA NUSAPERSADA PEKANBARU. Sedangkan sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 48 orang karyawan dengan menggunakan teknik sensus/sampling jenuh. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriftif kuantitatif. Untuk metode analisis data yaitu metode analisis regresi berganda dengan menggunakan bantuan SPSS versi 25. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa variabel kepuasan kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan secara parsial dengan variabel disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. FORISA NUSAPERSADA PEKANBARU.
No other version available