Art Original
Pengaruh Kompetensi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pendidikan Pemuda Dan Olah Raga (disdikpora) Kabupaten Rokan Hulu
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai pada dinas Pendidikan Pemuda dan Olah Raga (DISDIKPORA) Kabupaten Rokan Hulu. Adapun Populasi pada penelitian ini sebanyak 85 dengan pengambilan sampel menggunakan metode Purposive Sampling maka sampel pada penelitian ini yaitu 37 orang responden. Jenis dan sumber data adalah data primer dan sekunder, sedangkan teknik pengumpulan data menggunakan observasi, kuesioner dan wawancara. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu uji regresi linear berganda dengan bantuan software SPSS versi 26. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa kompetensi dan disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pendidikan Pemuda dan Olah Raga (DISDIKPORA) Kabupaten Rokan Hulu Kata Kunci : Kompetensi, Disiplin Kerja, Kinerja Pegawai
No other version available