Art Original
Evaluasi Kebijakan Mutasi Pegawai Negeri Sipil (studi Pada Kantor Badan Kepegawaian, Pendidikan Dan Pelatihan Daerah Kabupaten Rokan Hulu)
EVALUASI KEBIJAKAN MUTASI PEGAWAI NEGERI SIPIL (Studi Pada Kantor Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan Daerah Kabupaten Rokan Hulu) ABSTRAK Edo Juliantara 187322048 Tujuan penelitian ini untuk mengetahui proses kebijakan mutasi Pegawai Negeri Sipil di Daerah Kabupaten Rokan Hulu Tahun 2020. Metode penelitian yang digunakan yaitu metode kualitatif, dengan indikator penilaiannya adalah Efektivitas, Efisiensi, Kecukupan, Perataan, Responsivitas dan Ketepatan. Jenis dan sumber data yang digunakan yaitu data primer dan data sekunder melalui teknik pengumpulan data yaitu wawancara, observasi dan dokumentasi. Sementara itu, analisis data yang digunakan yaitu menganalisis proses berlangsungnya suatu fenomena sosial dan memperoleh suatu gambaran yang tuntas terhadap proses tersebut; dan menganalisis makna yang ada dibalik informasi, data, dan proses suatu fenomena sosial itu. Menganalisis fenomen sosial adalah mengungkapkan semua proses etik yang ada dalam suatu fenomena sosial dan mendiskripsikan kejadian proses sosial itu apa adanya sehingga tersusun suatu pengetahuan yang sistematis tentang proses-proses sosial, realitas sosial dan atribut dari fenomena sosial itu. Pelakasanaan kebijakan mutasi yang dilakukan oleh pemerintah Kabupaten Rokan Hulu dinilai sudah berjalan sesuai dengan Peraturan Badan Kepegawaian Negara Nomor 5 Tahun 2019 tentang Tata Cara Pelaksanaan Mutasi, hal ini dilihat dari dasar kebijakan mutasi yang dilakukan oleh pemerintah Kabupaten Rokan Hulu yaitu berdasarkan kemampuan kerja pegawai dalam melaksanakan pekerjaan, rasa tanggungjawab pegawai yang ditugaskan kepadanya, kesenangan pegawai dalam melaksanakan pekerjaan serta indeks tingkat prestasi pegawai dalam menyelesaikan pekerjaan yang diberikan kepadanya. Tetapi dalam pelaksanaan mutasi tersebut masih ada terselip pertimbangan asas kekeluargaan dan kepentingan politik di Kabupaten Rokan Hulu. Kata Kunci:
No other version available