Text

Pengaruh Beban Kerja Terhadap Stres Kerja Pada THL Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Pekanbaru

---

Latar belakang penelitian ini berangkat dari tingginya tekanan pekerjaan yang
dihadapi THL, baik di bagian Front Office (FO) maupun Back Office (BO), yang
berpotensi menimbulkan stres kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui
pengaruh beban kerja terhadap stres kerja pada Tenaga Harian Lepas (THL) di
Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Pekanbaru. Penelitian ini
menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei melalui penyebaran
angket kepada 102 responden, yang merupakan total populasi THL di instansi
tersebut. Instrumen pengumpulan data berupa skala beban kerja dan skala stres
kerja yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Hasil analisis data menggunakan
uji regresi linear sederhana menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan
dan negatif antara beban kerja terhadap stres kerja, dengan nilai signifikansi 0,000
(p < 0,05) dan koefisien regresi -0,387. Hal ini menunjukkan bahwa semakin tinggi
beban kerja yang dirasakan, justru tingkat stres kerja cenderung menurun. Temuan
ini mengindikasikan bahwa peningkatan beban kerja dapat diterima secara positif
oleh THL apabila didukung oleh motivasi dan persepsi kerja yang baik. Penelitian
ini menyimpulkan bahwa beban kerja bukan satu-satunya faktor pemicu stres kerja,
sehingga perlu perhatian pada variabel lain seperti lingkungan kerja, dukungan
sosial, dan kepemimpinan.

---

Availability

Detail Information

Call Number

-

Language

NPM

218110202

Publisher

Psikologi : Universitas Islam Riau., 2025

Keyword(s)

Kata kunci: Beban Kerja, Stres Kerja, Tenaga Haria

Other Information

Petugas

Furqan

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment