Art Original
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI,KEPEMIMPINAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA BANK RIAU KEPRI SYARIAH CABANG UTAMA KOTA PEKANBARU
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh budaya organisasi, kepemimpinan, dan komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan pada Bank Riau Kepri Syariah Cabang Utama Kota Pekanbaru. Penelitian ini mengambil jumlah responden yaitu 45 orang. Pendekatan kuantitatif digunakan dalam penelitian ini, dengan pengumpulan data melalui penyebaran kuesioner kepada karyawan Bank Riau Kepri Syariah Cabang Utama Kota Pekanbaru. Metode analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda untuk menguji pengaruh masing-masing variabel independen, yaitu budaya organisasi, kepemimpinan, dan komitmen organisasi, terhadap variabel dependen, yaitu kinerja karyawan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa hasil pengujian hipotesis pertama yaitu budaya organisasi memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Kedua, kepemimpinan tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan. Ketiga, komitmen organisasi memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan. Hasil uji F budaya organisasi, kepemimpinan dan komitmen organisasi secara simultan tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan.
No other version available