Text
Pengaruh Komitmen Organisasi, Pengendalian Internal, Dan Religiusitas Terhadap Pencegahan Fraud Pada Opd Di Kota Pekanbaru Dengan Kompetensi Pegawai Sebagai Variabel Moderasi
Kecurangan akuntansi telah menarik banyak perhatian media dan telah menjadi isu yang menonjol baik pada organiasi milik swasta maupun organisasi milik negara. Kecurangan merupakan bentuk penipuan yang sengaja dilakukan sehingga dapat menimbulkan kerugian tanpa disadari oleh pihak yang dirugikan tersebut dan memberikan keuntungan bagi pelaku kecurangan. Hal tersebut mendorong para peneliti untuk menemukan penyebab kecurangan dan bagaimana mencegah atau meminimalisir terjadinya kecurangan terasebut. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan mengalisis bagaimana pengaruh komitmen organisasi, pengendalian internal dan religiusitas terhadap pencegahan fraud dengan kompetensi pegawai sebagai pemoderasi. Populasi dari penelitian ini adalah organisasi perangkat daerah kota Pekanbaru dengan sampel sebanyak 129 yang dipilih menggunakan teknik sampling jenuh atau menggunakan teknik sampel sensus. Adapaun alat analisis pada penelitian ini adalah analisi jalur Partial least Square dengan menggunakan SEM-PLS 4. Hasil temuan dari penelitian ini menunjukkan bahwa komitmen organisasi dan pengendalian internal berpengaruh terhadap pencegahan fraud, disisi lain religiusitas tidan berpengaruh terhadap pencegahan fraud pada OPD kota Pekanbaru. selanjutnya temuan penelitian ini diketahui pula kompetensi tidak memoderasi pengaruh komitmen organisasi dan pengendalian internal terhadap pencegahan fraud pada OPD kota Pekanbaru. dilain sisi kompetensi memoderasi pengaruh religiusitas terhadap pencegahan fraud pada OPD di kota Pekanbaru
No other version available