Text
PENGARUH LOCUS OF CONTROL DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BPR DANA AMANAH (PERSERODA) PANGKALAN KERINCI
Penelitian ini bertujuan untuk melihat pengaruh Locus of Control dan Stres Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT. BPR Dana Amanah (Perseroda) Pangkalan Kerinci. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. BPR Dana Amanah (Perseroda) Pangkalan Kerinci yang berjumlah 36 orang, yang sekaligus menjadi sampel penelitian (sampel jenuh). Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda yang diolah menggunakan perangkat lunak statistik. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) Locus of Control berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, dibuktikan dengan nilai t hitung (6,894) > t tabel (2,035) dan nilai signifikansi (0,000) < 0.05. (2) Stres Kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, dibuktikan dengan nilai t hitung (-3,473) < t tabel (-2,035) dan nilai signifikansi (0,001) < 0,05 dan (3) Secara simultan, Locus of Control dan Stres Kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai F hitung (54,352) > F tabel (3,285) dan nilai signifikansi (0,000) < 0,05. Kedua variabel independen tersebut memberikan kontribusi pengaruh sebesar 75,3% terhadap kinerja karyawan, sedangkan sisanya dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.
No other version available