Text
Pengaruh Work Life Balance Dan Pengembangan Karir Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT.Hino Gita Riau Makmur Pekanbaru
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Work Life Balance dan Pengembangan Karir terhadap Kepuasan Kerja karyawan PT. Hino Gita Riau Makmur Pekanbaru. Latar belakang penelitian ini didasari oleh pentingnya keseimbangan antara kehidupan pribadi dan pekerjaan serta adanya dukungan pengembangan karir yang memadai sebagai faktor penentu dalam meningkatkan kepuasan kerja karyawan.Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan pendekatan deskriptif dan verifikatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Hino Gita Riau Makmur Pekanbaru yang berjumlah 93 orang, dengan sampel sebanyak 79 responden yang terdiri dari karyawan bagian sales marketing dan mekanik. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner, dan analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda dengan bantuan program SPSS.Hasil penelitian menunjukkan bahwa Work Life Balance berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja,Pengembangan Karir berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja, dan Work Life Balance dan Pengembangan Karir secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja karyawan PT. Hino Gita Riau Makmur Pekanbaru.Penelitian ini merekomendasikan agar perusahaan terus meningkatkan kebijakan keseimbangan kerja dan kehidupan pribadi serta memperkuat program pengembangan karir yang jelas dan terarah untuk meningkatkan kepuasan serta loyalitas karyawan terhadap perusahaan.
No other version available