ETD - UIR

Electronic Thesis and Dissertation

  • Home
  • Information
  • News
  • Help
  • Librarian
  • Member Area
    Member Login Online Registration
  • Select Language :
    Arabic Bengali Brazilian Portuguese English Espanol German Indonesian Japanese Malay Persian Russian Thai Turkish Urdu

Search by :

ALL Author Subject NPM Advanced Search

Last search:

{{tmpObj[k].text}}
Image of PENGARUH KEBIJAKAN FLEKSIBILITAS KERJA TERHADAP KESEIMBANGAN KEHIDUPAN PEKERJAAN PADA DRIVER GOJEK
Bookmark Share

Text

PENGARUH KEBIJAKAN FLEKSIBILITAS KERJA TERHADAP KESEIMBANGAN KEHIDUPAN PEKERJAAN PADA DRIVER GOJEK

ALMAS FIRMANSYAH - Personal Name; ABD RAZAK - Personal Name;

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh fleksibilitas kerja terhadap keseimbangan kehidupan pekerjaan pada driver Gojek di Kota Pekanbaru. Sebanyak 50 responden dipilih menggunakan teknik purposive sampling dengan kriteria driver aktif, berdomisili di Pekanbaru, dan bekerja minimal enam bulan. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan analisis regresi linear sederhana. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner berskala Likert dan diuji menggunakan uji validitas, reliabilitas, serta uji asumsi klasik untuk memastikan kelayakan model. Hasil penelitian menunjukkan bahwa fleksibilitas kerja yang dirasakan driver berada pada kategori tinggi/baik dengan nilai rata-rata sebesar 3,94, sedangkan keseimbangan kehidupan pekerjaan juga berada pada kategori tinggi/baik dengan nilai rata-rata sebesar 4,07. Secara statistik, fleksibilitas kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap keseimbangan kehidupan pekerjaan, yang dibuktikan dengan nilai signifikansi sebesar 0,004 (< 0,05), nilai t-hitung sebesar 15,934, dan nilai koefisien regresi sebesar 0,741. Selain itu, nilai R² sebesar 0,841 menunjukkan bahwa fleksibilitas kerja mampu menjelaskan 84,1% variasi keseimbangan kehidupan pekerjaan, sedangkan 15,9% sisanya dipengaruhi oleh faktor lain di luar penelitian ini, seperti pendapatan, beban kerja, kondisi kesehatan, dukungan keluarga, tekanan insentif, dan kondisi order di lapangan. Dengan demikian, fleksibilitas kerja yang dimiliki driver Gojek berperan penting dalam mendukung keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi. Temuan ini menegaskan bahwa semakin baik fleksibilitas kerja yang dirasakan driver, maka semakin baik pula keseimbangan kehidupan pekerjaan yang mereka alami.


Availability
#
Manajemen (Fakultas Ekonomi dan Bisnis) Manajemen 331.11 Alm p
ETD6676II
Available but not for loan - ETD
Detail Information
Call Number
Manajemen 331.11 Alm p
Language
Indonesia
NPM
215210087
Publisher
Manajemen : Universitas Islam Riau., 2026
Keyword(s)
Fleksibilitas Kerja
Keseimbangan Kehidupan Pekerjaan
Mitra Gojek
Other Information
Petugas
Ayu Agustina
Other version/related

No other version available

File Attachment
  • Please login to see this attachment
Comments

You must be logged in to post a comment

ETD - UIR
  • Information
  • Services
  • Librarian
  • Member Area

About Us

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Search

start it by typing one or more keywords for title, author or subject

Keep SLiMS Alive Want to Contribute?

© 2026 — Senayan Developer Community

Powered by SLiMS
Select the topic you are interested in
  • Computer Science, Information & General Works
  • Philosophy & Psychology
  • Religion
  • Social Sciences
  • Language
  • Pure Science
  • Applied Sciences
  • Art & Recreation
  • Literature
  • History & Geography
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Advanced Search
Where do you want to share?