ETD - UIR

Electronic Thesis and Dissertation

  • Home
  • Information
  • News
  • Help
  • Librarian
  • Member Area
    Member Login Online Registration
  • Select Language :
    Arabic Bengali Brazilian Portuguese English Espanol German Indonesian Japanese Malay Persian Russian Thai Turkish Urdu

Search by :

ALL Author Subject NPM Advanced Search

Last search:

{{tmpObj[k].text}}
Image of PENGARUH KOMPETENSI,BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA GURU PADA SDIT RAUDHATUL RAHMAH PEKANBARU
Bookmark Share

Text

PENGARUH KOMPETENSI,BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA GURU PADA SDIT RAUDHATUL RAHMAH PEKANBARU

ARUL HANIF SYAH - Personal Name; Hazwari Hasan - Personal Name;

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kompetensi dan budaya organisasi terhadap kinerja guru pada SDIT Raudhatur Rahmah Pekanbaru. Kinerja guru merupakan faktor penting dalam keberhasilan proses pendidikan yang dipengaruhi oleh berbagai faktor, di antaranya kompetensi dan budaya organisasi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Populasi penelitian adalah seluruh guru SDIT Raudhatur Rahmah Pekanbaru yang berjumlah 39 orang, sedangkan sampel yang digunakan sebanyak 38 orang dengan teknik sensus. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner menggunakan skala Likert. Analisis data menggunakan regresi linier berganda dengan bantuan program IBM SPSS Statistics 25, yang meliputi uji validitas, uji reliabilitas, analisis deskriptif, uji t, uji F, dan koefisien determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru dengan nilai signifikansi sebesar 0,026 < 0,05. Budaya organisasi juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru dengan nilai signifikansi sebesar 0,003 < 0,05. Secara simultan, kompetensi dan budaya organisasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru dengan nilai signifikansi uji F sebesar 0,000 < 0,05. Nilai koefisien determinasi (R²) sebesar 0,729 menunjukkan bahwa 72,9% variasi kinerja guru dapat dijelaskan oleh kompetensi dan budaya organisasi, sedangkan 27,1% sisanya dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti. Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa peningkatan kompetensi guru serta penguatan budaya organisasi yang positif dapat meningkatkan kinerja guru di SDIT Raudhatur Rahmah Pekanbaru.


Availability
#
Manajemen (Fakultas Ekonomi dan Bisnis) Manajemen 658.3 Aru p
ETD6778II
Available but not for loan - ETD
Detail Information
Call Number
Manajemen 658.3 Aru p
Language
Indonesia
NPM
195210539
Publisher
Manajemen : Universitas Islam Riau., 2026
Keyword(s)
Kinerja Guru
kompetensi
Budaya Organisasi
Other Information
Petugas
Ayu Agustina
Other version/related

No other version available

File Attachment
  • Please login to see this attachment
Comments

You must be logged in to post a comment

ETD - UIR
  • Information
  • Services
  • Librarian
  • Member Area

About Us

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Search

start it by typing one or more keywords for title, author or subject

Keep SLiMS Alive Want to Contribute?

© 2026 — Senayan Developer Community

Powered by SLiMS
Select the topic you are interested in
  • Computer Science, Information & General Works
  • Philosophy & Psychology
  • Religion
  • Social Sciences
  • Language
  • Pure Science
  • Applied Sciences
  • Art & Recreation
  • Literature
  • History & Geography
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Advanced Search
Where do you want to share?