Text

Pengaruh Pemberian Reward and Punishmen terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Kampar

---

PENGARUH PEMBERIAN REWARD AND PUNISHMENT TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS LINGKUNGAN HIDUP KABUPATEN KAMPAR OLEH: IZULKIFLI NPM : 165210919 Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Islam Riau Pekanbaru Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pemberian reward dan punishment terhadap kinerja pegawai pada Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Kampar. Populasi pada penelitian ini sebanyak 51 pegawai. Pengambilan sampel menggunakan metode sensus dimana semua anggota populasi digunakan sebagai sampel. Jenis dan sumber data adalah data primer dan sekunder, sedangkan teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner dan wawancara. Analisisdata yang digunakan dalam penelitian ini adalah yaitu uji regresi linear berganda menggunakan Smart PLS versi 4.0. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa pemberian reward dan punishment berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Kampar. Tingkat hubungan antara kedua variabel pada kategori sedang, yang berarti kemampuan variabel independen dalam menjelaskan variabel dependen sudah baik.

---

Availability

Detail Information

Call Number

Manajemen 658.306 Izu p

Language

Indonesia

NPM

165210919

Publisher

Pekanbaru : Universitas Islam Riau., 2023

Keyword(s)

Kata kunci: Pemberian Rewards, Punishment dan Kine

Other Information

Petugas

Budi Santoso

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment