Di era disrupsi 5.0, persaingan bisnis semakin kompleks sehingga perusahaan perlu menciptakan lingkungan kerja yang mendukung keseimbangan antara kehidupan pribadi dan pekerjaan untuk menjaga produktivitas karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh keseimbangan kehidupan kerja terhadap kinerja karyawan pada CV. Kiki Sukses Sejahtera, perusahaan impor dan distribusi makanan b…