Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompensasi dan kompetensi terhadap kinerja karyawan pada PTPN IV Regional III Kebun Afdeling VII Terantam Kabupaten Kampar. Jenis penelitian ini adalah kuantitatif dengan metode survei menggunakan kuesioner yang disebarkan kepada 64 responden karyawan lapangan PTPN IV Regional III Kebun Afdeling VII Terantam. Pengambilan sampel menggunakan te…