Art Original

Pengaruh Insentif Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Pt. Federal International Finance Cabang Pekanbaru

---

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh insentif terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Federal International Finance Cabang Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini seluruh karyawan yang bekerja pada perusahaan dengan jumlah 82 orang. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan purposive sampling artinya penetapan sampel berdasarkan tujuan dan pertimbangan peneliti yang berjumlah 37 orang. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan kuesioner, wawancara dan observasi. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis deskriptif dan SPSS 26. Hasil penelitian ini menerangkan bahwa insentif berpengaruh positif dan signfikan terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Federal International Finance Cabang Pekanbaru.

---

Availability

Detail Information

Call Number

Manajemen 658.32 Rah P

Language

Indonesia

NPM

185210764

Publisher

Manajemen : Universitas Islam Riau., 2023

Keyword(s)

Kepuasan Kerja
Insentif

Other Information

Petugas

Handi

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment