Art Original

Pengaruh Etos Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Dprd Kabupaten Indragiri Hulu

---

ABSTRAK PENGARUH ETOS KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR DPRD KABUPATEN INDRAGIRI HULU SHINTA OKTALIANI 185210199 Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh etos kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai pada Kantor DPRD Kabupaten Indragiri Hulu. Penelitian ini termasuk penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai yang bekerja di Kantor DPRD Kabupaten Indragiri Hulu, pengambilan Sampel yang digunakan adalah metode sensus yaitu semua populasi dijadikan sampel. Besarnya jumlah sampel ditentukan berdasarkan metode tersebut yaitu sebesar 50 orang pegawai. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan angket atau kuesioner. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis deskriptif kuantitatif dan Pengujian Smart PLS 3.0. Hasil penelitian ini menunjukkan etos kerja dan disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Kantor DPRD Kabupaten Indragiri Hulu. Hal ini membuktikan bahwa semakin tinggi etos kerja dan disiplin kerja pada kantor tersebut maka akan mampu meningkatkan kinerja pegawai.

---

Availability

Detail Information

Call Number

Manajemen 658.306 Shi P

Language

Indonesia

NPM

185210199

Publisher

Manajemen : Universitas Islam Riau., 2023

Keyword(s)

Kinerja Pegawai
Disiplin Kerja
Etos Kerja

Other Information

Petugas

Handi

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment