Art Original
Analisis Karakteristik Individu Terhadap Kinerja Perawat Rsud Tengku Sulung Pulau Kijang Kecamatan Reteh Kabupaten Indragiri Hilir
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis bagaimana karakteristik individu secara deskriptif terhadap kinerja perawat RSUD Tengku Sulung Pulau Kijang Kecamatan Reteh Kabupaten Indragiri Hilir. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan yang bekerja di RSUD Tengku Sulung Pulau Kijang Kecamatan Reteh Kabupaten Indragiri Hilir. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik sampling purposive teknik penentuan sampel dengan pertimbangan tertentu dan tujuan peneliti yang berjumlah 27 orang. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan kuesioner. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis deskriptif. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Perawat memiliki karakteristik individu yang baik dilihat dari karakteristik biografi para perawat memiliki pendidikan yang cukup baik sesuai bidang pekerjaanya saat ini dan berpengalaman dalam dunia keperawatan, artinya para perawat sudah layak diberi kepercayaan untuk menjadi seorang tenaga keperawatan di RSUD Tengku Sulung Pulau Kijang Kecamatan Reteh Kabupaten Indragiri Hilir. Dilihat dari kemampuan para perawat memiliki kemampuan intelektual yang baik dalam bidang keperawatan itu artinya para perawat sudah mampu dan layak menjadi seorang tenaga perawat. Dilihat dari kepribadian para perawat memiliki sikap loyalitas yang tinggi terhadap RSUD Tengku Sulung Pulau Kijang Kecamatan Reteh Kabupaten Indragiri Hilir, rajin dan juga memiliki motivasi yang tinggi dalam bekerja terhadap kinerja perawat yang bekerja di RSUD Tengku Sulung Pulau Kijang Kecamatan Reteh Kabupaten Indragiri Hilir sudah sesuai dengan apa yang diharapkan. Dilihat dari kualitas kerja para perawat memiliki sikap tanggung jawab terhadap pekerjaannya, kejujuran serta ketelitian yang tinggi pada saat menjalankan tugas. Dilihat dari kuantitas kerja para perawat sudah bekerja sesuai standar kerja, prosedur dan kebijakan yang telah ditentukan oleh rumah sakit. Dilihat dari ketepatan waktu para perawat juga memiliki ketepatan waktu yang baik dan cepat tanggap dalam menangani pasiennya. Dan yang memiliki kriteria seperti ini kinerjanya bagus.
No other version available