Text
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT RAJAWALI FARM, DI NAGARI SUNGAI KAMUYANG KABUPATEN LIMA PULUH KOTA
ABSTRAK PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT RAJAWALI FARM DI NAGARI SUNGAI KAMUYANG KABUPATEN LIMA PULUH KOTA ABDUL RAHIM 205210228 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Rajawali Farm di Nagari Sungai Kamuyang Kabupaten Lima Puluh Kota. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan yang bekerja pada PT. Rajawali Farm. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling, dengan jumlah responden sebanyak 70 orang karyawan. Sumber data dalam penelitian ini terdiri dari data primer yang diperoleh melalui penyebaran kuesioner dan data sekunder yang diperoleh dari dokumen perusahaan. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui observasi, penyebaran kuesioner, dan dokumentasi. Analisis data dilakukan dengan menggunakan metode kuantitatif melalui uji regresi linear berganda dengan bantuan aplikasi SPSS versi 26.Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) Gaya Kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan, (2) Motivasi Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan, dan (3) Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Rajawali Farm di Nagari Sungai Kamuyang Kabupaten Lima Puluh Kota. Kata Kunci : Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja dan Kinerja Karyawan
No other version available