Text

PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN MOTIVASI TERHADAP POPULASI PEKERJA WANITA DI BANK RIAU PEKANBARU

---

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh tingkat pendidikan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan wanita pada Bank Riau Kepri Syariah Pekanbaru. Latar belakang penelitian ini didasarkan pada meningkatnya peran wanita dalam dunia kerja, khususnya di sektor perbankan, yang menuntut kinerja optimal dalam mendukung operasional dan pelayanan kepada nasabah. Tingkat pendidikan dan motivasi kerja merupakan faktor penting yang dapat memengaruhi kualitas kinerja karyawan. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan pendekatan asosiatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan wanita di Bank Riau Kepri Syariah Pekanbaru yang berjumlah 40 orang, sehingga teknik pengambilan sampel menggunakan metode sensus. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner, sedangkan analisis data menggunakan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tingkat pendidikan dan motivasi kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan wanita. Secara parsial, masing-masing variabel memberikan kontribusi terhadap peningkatan kinerja, dan secara simultan keduanya berpengaruh signifikan. Oleh karena itu, peningkatan kualitas pendidikan serta motivasi kerja karyawan wanita perlu terus diperhatikan guna mendukung pencapaian tujuan organisasi. Kata kunci: tingkat pendidikan, motivasi kerja, kinerja karyawan wanita

---

Availability

Detail Information

Call Number

Manajemen 331.11 Muh p

Language

Indonesia

NPM

195210211

Publisher

Manajemen : Universitas Islam Riau., 2026

Keyword(s)

Motivasi Kerja
Tingkat Pendidikan
, Kinerja Karyawan Wanita

Other Information

Petugas

BUDI SANTOSO

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment