Text

Pengaruh Pelatihan dan Promosi Jabatan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perkebunan PT. Gandaerah Hendana Desa Ukui II Kecematan Ukui Kabupaten Pelalawan Riau

---

Pencapaian tujuan suatu perusahaan akan terlihat dari bagaimana cara karyawan dalam melaksanakan tugas yang diberikan oleh perusahaan. Kinerja karyawan adalah hasil kerja yang diukur dari segi kuantitas dan kualitas yang dicapai oleh seorang karyawan dalam melaksanakan tugasnya. Dalam upaya meningkatkan kinerja karyawan, perusahaan menyadari pentingnya pelatihan dan promosi jabatan sebagai faktor penting dalam memotivasi karyawan untuk tetap bertahan. Pelatihan yang efektif tidak hanya memberikan keterampilan baru kepada karyawan, tetapi juga meningkatkan kepercayaan diri dan kepuasan kerja mereka. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui ada pengaruh pelatihan dan promosi jabatan terhadap kinerja karyawan di PT Gandaerah Hendana. Melalui metode kuesioner dengan sampel menggunakan teknik purposive sampling terdapat 60 orang responden yang dijadikan sampel pada penelitian ini. Pada pengujian hipotesis yang telah dilakukan dapat disimpulkan bahwa pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan di PT Gandaerah Hendana dan promosi jabatan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan di PT Gandaerah Hendana.

---

Availability

Detail Information

Call Number

Manajemen 658.82 Agn p

Language

Indonesia

NPM

215210646

Publisher

Manajemen : Universitas Islam Riau., 2026

Keyword(s)

Pelatihan
Kinerja Karyawan
Promosi Jabatan

Other Information

Petugas

Ayu Agustina

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment