Text

Pengaruh Motivasi Kerja dan Kompetensi terhadap Kinerja Karyawan pada PT Riau Anugerah Sentosa Rokan Hulu

---

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh motivasi kerja dan kompetensi terhadap kinerja karyawan pada PT Riau Anugerah Sentosa Rokan Hulu. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik pengambilan sampel purposive sampling, sehingga diperoleh sampel sebanyak 75 orang responden. Jenis dan sumber data yang digunakan adalah data primer dan sekunder, sedangkan teknik pengumpulan data dilakukan melalui wawancara, kuesioner, dan dokumentasi. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu analisis deskriptif dan analisis SEM-PLS (Partial Least Squares Structural Equation Modeling) dengan bantuan software SmartPLS 4. Hasil penelitian menunjukkan bahwa motivasi kerja secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT Riau Anugerah Sentosa Rokan Hulu. Kompetensi secara parsial juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT Riau Anugerah Sentosa Rokan Hulu. Selain itu, motivasi kerja dan kompetensi secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT Riau Anugerah Sentosa Rokan Hulu.

---

Availability

Detail Information

Call Number

-

Language

Indonesia

NPM

225210003

Publisher

Manajemen : Universitas Islam Riau., 2026

Keyword(s)

Motivasi Kerja
kompetensi
dan kinerja karyawan

Other Information

Petugas

Ayu Agustina

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment