KINERJA PEGAWAI BAGIAN KEUANGAN DALAM MENYUSUN LAPORAN PERTANGGUNGJAWABAN PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN ROKAN HILIR ABSTRAK Dina Fahrina 207121071 Laporan keuangan pemerintahan adalah laporan yang dipertanggungjawabkan untuk sektor publik atau pemerintahan. Laporan Pertanggungjawaban adalah suatu dokumen yang disusun atau ditulis dengan tujuan untuk menginformasikan mengenai pelaksanaan …
ABSTRAK PENGARUH PERAN GANDA TERHADAP KINERJA PEGAWAI RUMAH SAKIT SANTA ELISABETH BATAM OLEH: HENDRIANSYAH 195210460 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh peran ganda terhadap kinerja pegawai pada Rumah Sakti Santa Elisabeth Batam. Pengambilan sampel menggunakan metode Purposive Sampling maka sampel pada penelitian ini yaitu 54 orang responden bagian medis. Jenis d…
r Sipil Negara (ASN) merupakan salah satu aspek penting dalam menciptakan pemerintahan yang profesional dan berkualitas. Disiplin ASN berfungsi sebagai pilar untuk mendorong kinerja yang optimal, meningkatkan pelayanan publik, serta menjaga integritas dan etika kerja. hukum yang mengatur tentang disiplin PNS adalah Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 94 Tahun 2021 tentang Disiplin PNS…
Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh variasi komposisi pasir silika, arang cangkang sawit, dan polyethylene glycol (PEG) terhadap karakteristik porositas, kekuatan bending, dan mikrostruktur pada plat keramik komposit. Komposisi bahan yang digunakan terdiri dari tiga variasi: SiO? : ACS : PEG sebesar 65% : 25% : 10%, 75% : 15% : 10%, dan 85% : 5% : 10%. Proses pembuatan spesimen mel…
This research was conducted with the aim of determining the influence of competence and motivation on employee performance at the Payakumbuh Subdistrict Office, West Sumatra, Limapuluh Kota Regency. The sampling technique in this research was using the census method technique. In this case, the researcher took the entire employee population as a sample by distributing questionnaires to the 47 s…
This research aims to determine the influence of leadership style and work discipline on employee performance at the Meranti Islands Regency Trade Office. The sample in this study was 61 respondents. The types and sources of data are primary and secondary data, while data collection techniques use interviews, questionnaires and documentation. The data analysis technique used in this research is…
This research was conducted with the aim of finding out the effect of financial compensation and motivation on employee performance at the UPTD Perhentian Raja Health Center, Kampar Regency. The population in this study was 43 employees. The sampling technique in this research is to use a purposive sampling method by taking several population criteria as a sample. In this case, the researcher t…
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan birokratis dan displin kerja terhadap kinerja pegawai pada kantor camat kerumutan kabupaten pelalawan. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 36 pegawai. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini ialah menggunakan teknik metode sensus mengambil semua populasi menjadi sampel. Dalam hal ini peneliti mengambil s…
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai pada UPT Puskesmas Lubuk Muda Kecamatan Siak Kecil. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh pegawai UPT Puskesmas Lubuk Muda. Sedangkan sampel sebanyak 40 orang yang mewakili dari populasi. Pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling. Jenis dan sumber data ada…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganlisis Pengaruh Pelatihan dan Penguasaan Teknologi & Informasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Badan Pusat Statistik Kabupaten Rokan Hulu. Populasi pada penelitian ini sebanyak 42 orang pengambilan sampel menggunakan metode Purposive Sampling yaitu dengan beberapa pertimbangan 34 orang responden. Jenis dan sumber data adalah data primer dan sekun…