Filter by

  • Publication Year
    To
  • Availability
  • Attachment
  • Collection Type
  • General Material Designation
  • Location
    See More
  • Language
Found 17 from your keywords: subject=", Kepuasan Kerja"
First Page Previous 1 2
cover
Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Intention Pada Karyawan Di Pt. Sina…
Comment Share
irfani rizalDisya Safira Syahril

PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION PADA KARYAWAN DI PT. SINAR RIAU KONTRAKTOR Disya Safira Syahril 198110078 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Perusahaan sangat ingin menggapai tujuannya secara efektif melalui pengelolaan sumber daya manusia yang optimal, sehingga mampu meningkatkan produktivitas dan memastikan keberlangsungan serta pertumbuhan perusahaan di mas…

Edition
-
ISBN/ISSN
198110078
Collation
i,47 Halm. ; 30x21 cm
Series Title
-
Call Number
-
cover
Pengaruh Iklim Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Bagian Kantor…
Comment Share
Hazwari HasanOva Tri Danuari

PENGARUH IKLIM ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA BAGIAN KANTOR PTPN V PEKANBARU Oleh OVA TRI DANUARI 165210986 ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh iklim organisasi terhadap kepuasan kerja karyawan bagian kantor PTPN V Pekanbaru. Untuk melengkapi penelitian ini, maka penulis smenggunakan jenis dan sumber data yaitu data primer dan data sekund…

Edition
-
ISBN/ISSN
165210986
Collation
i, 117 HALM ; 30 x 21 Cm
Series Title
-
Call Number
MANAJEMEN 651.3 OVA P
cover
Pengaruh Penilaian Prestasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Pt. A…
Comment Share
AsrilRifqi Ardiansyah

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui dan menganalisis penilaian prestasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Adira Finance Cabang Pekanbaru serta mengetahui dan menganalisis pengaruh penilaian prestasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Adira Finance Cabang Pekanbaru. Lokasi penelitian ini beralamat di jalan Jend. Sudirman No. 152 Pekanbaru Jenis dan sumber data ya…

Edition
-
ISBN/ISSN
165210098
Collation
i, 119 HALM ; 30 x 21 Cm
Series Title
-
Call Number
MANAJEMEN 651.3 RIF P
cover
Pemharuh Motivasi Kerja,komitmen Organisasi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Organ…
Comment Share
Sri Indrastuti SAriana Herawati

Tujuan dari penelitian ini ialah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh motivasi kerja, komitmen organisasi dan kepuasan kerja terhadap organizational citizenship behavior bagian PKS pada PTPN V Lubuk Dalam. Populasi dalam penelitian ini ialah seluruh karyawan yang bekerja pada perusahaan ini. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan Purposive Sampling yaitu pengambilan samp…

Edition
-
ISBN/ISSN
185210848
Collation
i, 196 HALM ; 30 x 21 Cm
Series Title
-
Call Number
MANAJEMEN 651.3 ARI P
cover
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transaksional Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pad…
Comment Share
Detri KaryaAyu Hakeri

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan transaksional terhadap kepuasan kerja karyawan. Penelitian ini dilakukan dengan judul “Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transaksional Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Bagian PKS PT. Perkebunan Nusantara V Lubuk Dalam Kabupaten Siak”. Populasi pada penelitian ini hanya sebagian saja dari informasi data bahwa rata-r…

Edition
-
ISBN/ISSN
175210895
Collation
i, 121 HALM ; 30 x 21 Cm
Series Title
-
Call Number
MANAJEMEN 651.3 AYU P
cover
Pengaruh Kompetensi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Perawat Dan Bidan Pa…
Comment Share
Abd. Razak JerLusiana Hidayati

Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk mengetahui Pengaruh Kompetensi dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Perawat dan Bidan pada Rumah Sakit Ibu dan Anak Pekanbaru. Populasi pada penelitian yaitu perawat dan bidan sebanyak 81 responden dengan penganbilansampel menggunakan metode Sensus dimana seluruh populasi dijadikan sampel yaitu 81 responden. Jenis dan sumber data pada penelitian ini adalah …

Edition
-
ISBN/ISSN
205210026
Collation
-
Series Title
-
Call Number
-
cover
Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Cv Restu Pekanbaru
Comment Share
Agnes TrianaRosmita

Lingkungan kerja merupakan bagian komponen yang sangat penting di dalam karyawan melakukan aktivitas bekerja, dengan memperhatikan lingkungan kerja yang baik atau menciptakan kondisi kerja yang mampu memberikan motivasi untuk bekerja, maka akan membawa pengaruh terhadap kegairahan atau semangat karyawan saat bekerja atau dalam hal ini kepuasan kerja. Sehingga dapat dinilai lingkungan kerja memp…

Edition
-
ISBN/ISSN
167210785
Collation
i, 88 Hlm.; 30x21 cm.
Series Title
-
Call Number
Bisnis 658.3 Agn p
First Page Previous 1 2