Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh komunikasi dan kerjasama tim terhadap kinerja karyawan PT. Jaya Perkasa Indonesia di Perawang. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan PT. Jaya Perkasa Indonesia di Perawang Kabupaten Siak. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini adalah pendekatan Purposive Sampling yaitu penelit…
Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan mengkaji dampak beban kerja serta stres kerja, baik secara terpisah maupun bersama-sama, terhadap performa petugas kesehatan di UPTD Puskesmas Benai. Pengambilan sampel dilakukan dengan metode sensus, yaitu dengan melibatkan seluruh anggota populasi sebagai sampel. Informasi dikumpulkan melalui kuesioner atau angket yang disebarkan kepada samp…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin kerja, kemampuan kerja, dan soft skill terhadap kinerja pegawai pada Kantor Camat Ujungbatu Kabupaten Rokan Hulu. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan survei. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 42 pegawai, sedangkan sampel yang digunakan sebanyak 41 pegawai dengan teknik sensus sampling,…
Human Capital Development dipahami sebagai proses pengembangan sumber daya manusia melalui pelatihan yang bertujuan meningkatkan pengetahuan, keterampilan, dan kemampuan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Human Capital Development terhadap kinerja karyawan pada PT CDSL Plasma di Kabupaten Pelalawan. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan t…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh transformasi digital terhadap kinerja pemasaran pelaku UMKM di Kecamatan Rengat. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling dengan jumlah responden sebanyak 100 orang yang merupakan pelaku UMKM di Kecamatan Rengat. Teknik pengumpulan data …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Intellectual Capital, Komposisi Aset, dan Kinerja Keuangan terhadap Fraud pada perusahaan Consumer Cyclicals yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI). Penelitian ini merupakan kuantitatif. Populasi pada penelitian ini sebanyak 163 perusahaan. Sampel penelitian dipilih menggunakan teknik purposive sampling sehingga diperoleh 95 perusahaan ya…
Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kepemilikan terkonsentrasi, kinerja keuangan dan gender diversity terhadap pengungkapan sustainability report pada perusahaan sektor basic material yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) periode 2022–2024. Pengungkapan sustainability report merupakan salah satu aspek penting dalam menilai komitmen perusahaan terhadap keber…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh etos kerja dan komitmen kerja terhadap kinerja pegawai pada badan pertanahan nasioal(BPN) kab.siak. teknik pengambilan sampel pada penelitian ini saya menggunakan rumus slovin. Dalam penelitian ini sebanyak 84 pegawai di badan pertanahan nasional (BPN) kab.siak. analisis data yag digunakan dalam penelitian ini deskriptif kuantitat…
Penelitian ini bermaksud untuk mengetahui dan menganalisis efek motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada Koperasi Unit Desa Se-Kecamatan Batang Cenaku. Sampel pada penelitian yaitu 66 orang responden. Jenis dan sumber data adalah data primer dan sekunder, sedangkan Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan didalam penelitian ini…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Green Finance, Risiko Pasar, Risiko Operasional, dan Islamic Corporate Social Responsibility (ICSR) terhadap Kinerja Keuangan perusahaan asuransi syariah di Indonesia periode 2020–2024. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode analisis regresi data panel. Data yang digunakan merupakan data sekunder yang diperoleh dari…