Budaya organisasi akan memepengaruhi komitmen karyawan dalam organisasi, karena budaya organisasi tersebut memiliki keterkaitan dengan komitmen organisasional. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk menegetahui hubungan antara budaya organisasi dengan komitmen organisasi pada karyawan. Penelitian ini dilakukan menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jumlah subjek 113 orang karyawan P…
HUBUNGAN ANTARA BUDAYA ORGANISASI DENGAN KOMITMEN ORGANISASI PEGAWAI KANTOR PERWAKILAN BPKP PROVINSI RIAU Wahyu Mulya 198110099 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Komitmen organisasi merupakan hal yang dapat meningkatkan loyalitas pegawai terhadap organisasi, karena tanpa adanya komitmen pegawai tidak dapat berprestasi, bekerjasama dan mengembangkan organisasi dengan baik. Unsur …
KOMUNIKASI ANTARBUDAYA KELUARGA SUKU JAWA DAN MELAYU DALAM PROSES TRADISI PENGOBATAN “TETOMEH” DI KOTA RENGAT RAJA NOVIANTI ANDINI 209110026 Penelitian ini berangkat dari adanya perbedaan dua kebudayaan pasangan suami istri antara suku Jawa dan Melayu dalam hal komunikasi dan juga proses pengobatan tradisional tetomeh. Penelitian ini mempunyai fokus kajian pada wilayah Kota Rengat, Indragir…
Tanah lempung memiliki kandungan air tinggi dan daya dukung rendah, sering menyebabkan masalah dalam konstruksi teknik sipil. Untuk meningkatkan daya dukung tanah lempung, sampel diambil dari Jl. Siak II, Kawasan Masjid Raya Provinsi Riau, Pekanbaru, yang mengalami kemiringan struktur akibat rendahnya kapasitas daya dukung tanah. Penelitian ini bertujuan untuk memperbaiki sifat fisik tanah lemp…
Komunikasi Budaya pada Tradisi Ma’awuo di Kecamatan Tambang Kabupaten Kampar Rifa Yuliani 209110287 Penelitian ini bertujuan Untuk mengetahui bentuk komunikasi budaya pada tradisi ma’awuo di Kecamatan Tambang Kabupaten Kampar. Teori yang digunakan adalah teori komunikasi budaya menurut Rohim (2016). Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif. Dalam penelitian ini subjek berjumlah 10 o…
GAMBARAN DAYA JUANG PADA MAHASISWA YANG KULIAH SAMBIL BEKERJA ANGGI PRATAMA SIREGAR 1981106167 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Mahasiswa yang kuliah sambil bekerja ini merupakan karena adanya kebutuhan akan keuangan guna membantu dalam hal perekonomian keluarga atau yang berhubungan dengan faktor ekonomi, berupa upah, gaji dan penghasilan yang didapat dari bekerja iyalah untuk…
PENGARUH MOTIVASI KERJA, GAYA KEPEMIMPINAN, DAN BUDAYA PERUSAHAAN TERHADAP KINERJA RELATIONSHIP MANAGER PADA SENTRA BISNIS KOMERSIAL PT BANK NEGARA INDONESIA (PERSERO), TBK. WILAYAH 02 ABSTRAK Kinerja merupakan pencapaian baik individu maupun organisasi atas sasaran atau tujuan yang telah ditetapkan. Kinerja pegawai tidak terlepas dari berbagai faktor yang mempengaruhinya, beberapa diantara…
GAMBARAN DAYA JUANG PADA MAHASISWA YANG KULIAH SAMBIL BEKERJA ANGGI PRATAMA SIREGAR 1981106167 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Mahasiswa yang kuliah sambil bekerja ini merupakan karena adanya kebutuhan akan keuangan guna membantu dalam hal perekonomian keluarga atau yang berhubungan dengan faktor ekonomi, berupa upah, gaji dan penghasilan yang didapat dari bekerja iyalah untuk…
Menjaga Kualitas air budidaya ikan hias menjadi faktor utama dalam budidaya ikan, peralatan yang digunakan harus terus berfungsi tanpa berhenti dan tidak diperbolehkan adanya pemadaman listrik. Dengan mahalnya beban listrik sekaligus alat harus tetap berfungsi, sehingga diperlukan energi alternatif. Untuk mengantisipasi permasalahan tersebut digunakan alternatif seperti tenaga surya. Energi bar…
Alat pencacah pakan ternak merupakan alat yang digunakan untuk mencacah berbagai kebutuhan pakan ternak terutama kebutuhan ternak sapi. Menyediakan Pakan dari hasil perkebunan kelapa sawit berpotensi untuk pengembangan populasi sapi di indonesia dikarenakan pelepah sawit dapat dijadikan alternatif pakan ternak karena mengandung serat kasar dan protein. Pembuatan alat pencacah pakan ternak ini b…