Produktivitas tenaga kerja merupakan faktor krusial yang memengaruhi efisiensi waktu, biaya, dan mutu proyek konstruksi. Kesenjangan antara kondisi riil lapangan dengan nilai normatif regulasi dapat memicu ketidaktepatan perencanaan. Penelitian ini bertujuan menganalisis produktivitas aktual pekerjaan kolom beton bertulang, membandingkannya dengan standar Permen PUPR No. 8 Tahun 2023, serta men…
Proyek konstruksi merupakan pekerjaan yang mempunyai risiko tinggi dengan kemungkinan akibat kecelakaan kerja yang serius. Permasalahan utama industri konstruksi konsisten memberikan angka yang besar mengenai kasus kecelakaan kerja di indonesia. Meskipun pemerintah menetapkan pedoman SMKK melalui Permen PUPR No. 10 Tahun 2021, namun belum sepenuhnya efektif mengurangi angka kecelakaan kerja. Tu…
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pentingnya optimalisasi kontribusi sektor swasta melalui skema Memorandum of Agreement (MOA) guna menambal keterbatasan anggaran daerah (APBD) dalam pemenuhan infrastruktur di Kabupaten Pelalawan. Meskipun didukung oleh Perda No. 1 Tahun 2018 tentang Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan Perusahaan (TJSLP), realisasinya menunjukkan fluktuasi iklim kemitraan y…
Banyaknya PMI non-prosedural yang mengalami deportasi khususnya dari Malaysia di BP3MI Kepulauan Riau menunjukkan bahwa meskipun PMI telah dideportasi karena pelanggaran keimigrasian atau bekerja secara non-prosedural, sebagian dari mereka tetap kembali bekerja melalui jalur tidak resmi (jalur belakang) dan hal itu menjadi jalan adanya deportasi berulang. Dalam sistem hukum nasional Indonesia b…
Kreditur separatis merupakan kreditur pemegang hak jaminan kebendaan fidusia yang mempunyai hak untuk mengeksekusi seolah-olah tidak terjadi kepailitan guna pemenuhan utangnya. Upah dan hak-hak pekerja seringkali kurang terlindungi dalam proses kepailitan. Hal itu terjadi karena KUHPer, dan UU Kepailitan menempatkan tagihan negara dan pemegang jaminan lebih tinggi kedudukannya dibanding upah pe…
Pekerja kepolisian dituntut tidak hanya menjalankan fungsi sebagai penegak hukum, tetapi juga memberikan pelayanan kepada masyarakat. Dalam menjalankan tugas tersebut, perilaku prososial menjadi salah satu aspek penting yang mendukung terciptanya pelayanan yang profesional dan humanis. Salah satu faktor yang diduga berperan dalam meningkatkan perilaku prososial adalah empati. Penelitian ini ber…
Permasalahan sistem pengupahan dan perlindungan hukum terhadap guru honorer di Indonesia hingga saat ini masih menjadi isu krusial dalam penyelenggaraan pendidikan nasional. Guru honorer kerap menghadapi ketidakpastian penghasilan, ketimpangan upah, serta minimnya jaminan perlindungan hukum dalam hubungan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis sistem pengupahan guru honorer serta pe…
Itikad baik merupakan salah satu prinsip dasar dalam hukum kontrak yang juga terdapat dalam KUH Perdata. Dalam pandangan hukum kontrak modern, prinsip itikad baik menunjukkan bahwa penerapan prinsip tersebut tidak dimulai hanya setelah kesepakatan ditandatangani dan pelaksanaan kontrak dilakukan, tetapi seharusnya sudah diterapkan sejak tahap negosiasi (pra kontrak). Suatu perjanjian atau kontr…
Mahasiswa dengan peran ganda sebagai pelajar dan pekerja rentan mengalami tekanan akademik, kelelahan, serta kesulitan manajemen waktu sehingga memerlukan resiliensi akademik untuk bertahan dan beradaptasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara self-compassion dengan resiliensi akademik pada mahasiswa yang bekerja. Adapun self-compassion atau sikap welas asih terhadap diri s…
HUBUNGAN ANTARA KOMUNIKASI INTERPERSONAL DENGAN KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN PT. X DI KOTA DUMAI HALIMAH TRIYAS RAMADHANI 228110116 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana komunikasi interpersonal berpengaruh terhadap tingkat kepuasan kerja para karyawan di PT. X di Kota Dumai. Kepuasan kerja adalah hal penting dalam suatu organisasi…