Budaya organisasi di butuhkan demi kelangsungan suatu organisasi perusahan itu sendiri agar dapat berkembang dan memiliki ciri khas pembeda yang jelas antara suatu organisasi dengan organisasi lain, akan tetapi budaya organisasi tidak di realisasikan secara baik menurut kebudayaan organisasi pada PT. Satria Budia Perkasa tersebut sehingga menjadi kesenjangan antara kebudayaan dan kenyataan, se…
Tujuan dalam penelitian ini untuk mengetahui Pelaksanaan Fungsi Pengawasan DPMPTSP Provinsi Riau berkaitan pelaksanaan LKPM di Kota Pekanbaru. Teori yang digunakan dalam penelitian ini menurut Manullang (2011) pelaksanaan pengawasan yaitu : Pemeriksaan Laporan, Menilai Standar Laporan, dan Tindakan Perbaikan Pelaporan. Dalam penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif dengan pendeka…
Kota Pekanbaru sebagai kota pusat pemerintahan dan sekaligus sebagai kota industri maka prospek Pajak Reklame cukup potensial untuk waktu yang akan datang. Dalam ilmu marketing ada bauran pemasaran yang dipakai sebagai instrumen kebijakan perusahaan. Salah satu bauran pemasaran tersebut adalah promosi yang terdiri antara lain iklan, reklame dan promosi penjualan. Realisasi pajak reklame setiap …
PERANAN BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH DALAM PENINGKATAN STATUS DESA DI PROVINSI RIAU ABSTRAK Oleh FADIL MUHAMMAD SALIM Tujuan dari perencanaan pembangunan adalah menjadikan program pembangunan tepat dengan arah yang dituju dan tidak abu-abu. Urgensi dari perencanaan pembangunan itu adalah agar rencana dari pembangunan yang akan dijalankan tersusun dengan baik dan sistematis, sehing…
Penerapan SIPD secara efektif adalah tujuan utama dalam mempermudah serta mempercepat suatu kegiatan pengawasan maupun evaluasi terhadap pelayanan publik di Kabupaten Labuhanbatu Selatan. Namun, observasi awal yang didapat dari lokasi riset menunjukan terdapat banyak kendala, salah satu kendala yaitu terjadinya kendala di dalam penginputan data. Di mana step by step penginputan data dilakukan s…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kualitas pelayanan perpustakaan terhadap kepuasan pemustaka di Perpustakaan Universitas Islam Riau. Indikator penilaian yang digunakan, yaitu Kemampuan dan sikap pustakawan dalam melayani (service affect – SA); Fasilitas dan suasana ruang perpustakaan (library as place – LP); Petunjuk dan sarana akses (personal control – PC); dan Akses informasi (…
Tujuan penelitian adalah Mengetahui dan menganalisis Kualitas Pelayanan dalam Proses Perekaman Data Kependudukan Oleh Disdukcapil Di Kecamatan Tebing Tinggi Kabupaten Kepulauan Meranti serta faktor yang menghambat kualitas pelayanan dalam proses perekaman data kependudukan. Tipe penelitian adalah deskriptif kualitatif. Jumlah informan penelitian adalah 10 orang dengan Camat sebagai key informan…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menjelaskan bagaimana pelaksanaan pengembangan Pegawai Negeri Sipil pada kantor Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan Kabupaten Bengkalis. Penelitian ini menggunakan Metode Kualitatif dan Kuantitatif yang saling melengkapi. Adapun responden dalam penelitian ini berjumlah 30 (tiga Puluh) orang. Teknik pengumpulan data berupa Kuesioner,…
Kehadiran kebijakan penggunaan sistem SIMPEG di Lingkungan Pemerintah Kota Dumai merupakan sebuah upaya untuk mendukung tersedianya data administrasi kepegawaian yang rasional, tepat waktu serta akurat guna untuk keperluan perencanaan, pengembangan, kesejahteraan dan pengendalian pegawai. Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan dan menganalisis (1) Implementasi Kebijakan Sistem Informasi…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang sangat mempengaruhi kinerja karyawan pada PT. Bank NegaraIndonesia (Persero)Tbk. Kantor Cabang Pembantu Bengkalis. PT. Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk,Kantor Cabang Pembantu Bengkalis memiliki aset cukup besar yaitu Rp 231 miliar di tahun 2021, dan jumlah karyawan hanya 8 orang pegawai tetap, 2 pegawai pengembangan BNI dan 6 peg…