Tujuan dari pada penelitian ini ialah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh beban kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada CV. Surya Pelangi Konveksi Pekanbaru, populasi dalam penelitian ini ialah seluruh karyawan yang bekerja pada CV. tersebut. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan Sensus Sampling yaitu pengambilan sampel berdasarkan tujuan dan pertimbangan pe…
penelitian ini bertujuan untuk menganalisis bagaimana kinerja organisasi Kantor Pencarian dan Pertolongan BASARNAS Kelas A Pekanbaru dalam mencapai tujuan sesuai visi misi. Untuk melihat kinerja Kantor Pencarian dan Pertolongan BASARNAS Kelas A Pekanbaru peneliti melihat dari berbagai aspek yaitu, produktivitas, kualitas layanan, responsibilitas dan akuntabilitas. Tujuan kedua adalah untuk mend…
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. ADHI KARYA (PERSERO) TBK CABANG DURI NINI HANDAYANI 195210129 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Adhi Karya (Persero) Tbk Cabang Duri. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskript…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh antara kesehatan dan keselamatan kerja terhadap produktivitas karyawan pada PT PLN (Persero) Setia Budi Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini yaitu berjumlah 150 merupakan seluruh karyawan PT PLN (Persero) Setia Budi Pekanbaru, kemudian sampel berjumlah 60 karyawan menggunakan teknik pemilihan Probability Sampling. Dalam men…
ANALISIS KINERJA PEGAWAI PADA BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN KABUPATEN BENGKALIS ABSTRAK Oleh LINA MARLINA Dalam mewujudkan pekerjaan yang efektif, maka diperlukan suatu sistem manajemen yang efektif dan efiesien yang dapat mengkoordinir setiap pekerjaan, kegiatan kantor, membina, mengatur tenaga kerja sebagai pelaksana. Pekerjaan demikian juga dengan Badan Penelitian dan Pengembangan …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan terhadap produktivitas studi kasus karyawan pada PT. Gandaerah Hendana di Ukui Kabupaten Pelalawan. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan pada perusahaan yang berjumlah 1.408 orang. Teknik pengambilan sampel yang dilakukan dengan mengunakan metode simple random sampling yang dipilih secara acak dan di tentukan…
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis Beban Kerja dan Produktivitas Kerja pada PT. Padasa Enam Utama Kalianta Satu Kabun Kabupaten Rohul. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan pada bagian produksi yang berjumlah 166 orang. Adapun sampel yang ditetapkan dalam penelitian ini adalah karyawan pada bagian pengolahan yang berjumlah 40 orang. Metode analisis yang digun…
Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruhbeban kerja terhadap produktivitaspadaPT. Prada Makmur Sejahtera. Penelitian ini termasuk penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian iniadalahkaryawanoperator yang bekerja di PT. Prada Makmur Sejahtera, pengambilan Sampel yang digunakan adalah metode Purposive Sampling. Besarnya jumlah sampel ditentukan berdasarkanmetode ter…
Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh secara parsial dan Simultan Lingkungan kerja dan pengalaman kerja secara Simultan terhadap Produktivitas kerja Karyawan pada PT. Perkebunan Nusantara V (Persero) Pabrik Kelapa Sawit Sei Buatan. Penelitian ini dilakukan pada PT. Perkebunan Nusantara V (Persero) Pabrik Kelapa Sawit (PKS) Sei Buatan Kecamatan Dayun, Kabupaten Siak. Samp…
PENGARUH PELATIHAN DAN TINGKAT PENDIDIKAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PADA KARYAWAN DI PT. JATIM JAYA PERKASA KABUPATEN ROKAN HILIR ROBIANSYAH NPM: 175210518 Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh pelatihan dan tingkat pendidikan terhadap produktivitas kerja pada karyawan di PT Jatim Jaya Perkasa Kabupaten Rokan Hilir. Populasi dalam penelitian ini ialah selu…