Penelitian ini bertujuan untuk menganalisa pengaruh pendidikan dan pelatihan terhadap kinerja, pendidikan dan pelatihan terhadap kompetensi, kompetensi terhadap kinerja, komitmen organisasi terhadap kinerja, komitmen organisasi terhadap kompetensi, pendidikan dan pelatihan (diklat) terhadap kinerja dengan kompetensi sebagai variabel intervening, dan untuk menganalisa pengaruh komitmen organisas…
Penelitian ini dilakukan di Kecamatan Tapung Hilir Kabupaten Kampar. Penelitian ini memiliki tujuan untuk melakukan pengujian pada Pengaruh Peran Perangkat Desa Terhadap Pengelolaan Keuangan Desa Di Kecamatan Tapung Hilir. Populasi dalam penelitian ini semua perangkat desa yang bekerja di kantor desa yang berada di Kecamatan Tapung Hilir. Responden dalam penelitian ini adalah 75 orang yang …
IMPLEMENTASI REKRUTMENT PERANGKAT DESA DI KANTOR DESA LUBUK KEMBANG BUNGA KECAMATAN UKUI KABUPATEN PELALAWAN ABSTRAK ANGGI BERLIANTI Implementasi rekrutment perangkat Desa masih ditemui permasalahan dikarenakan belum adanya keterbukaan penerimaan calon perangkat Desa sehingga sebagian masyarakat Desa tidak mengetahuinya. Desa lubuk kembang melakukan rekrutmen perangkat Desa masih belu…
Tujuan penelitian ini ialah untuk mengatahui dan menganalisis fasilitass kerja dan disiplin kerja pada kinerja perangkat desa Tri Mulya Jaya Kabupaten Pelalawan. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh perangkat desa yang bekerja di Kantor Desa Tri Mulya Jaya. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ialah menggunakan purposive sampling yaitu pengambilan sampel berdasarkan tujuan dan pert…
Penelitian ini dilakukan di Desa-Desa di Kecamatan Gunung Sahilan Kabupaten Kampar, dengan tujuan penelitian untuk mengetahui Pengaruh Transparansi, Akuntabilitas, Peran Perangkat Desa, Partisipasi Masyarakat Dan Efektivitas Terhadap Pengelolaan Keuangan Desa (Studi Empiris pada Desa-Desa di Kecamatan Gunung Sahilan Kabupaten Kampar). Penelitian ini merupakan bagian dari penelitian kuantitatif…