Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh penempatan kerja dan mutasi jabatan terhadap kinerja karyawan pada bagian Departemen Tanaman di PT. Sari Lembah Subur Kabupaten Pelalawan. Populasi pada penelitian ini sebanyak 600 karyawan. Pengambilan sampel menggunakan metode Random Sampling dimana sebagian populasi dijadikan sampel sebanyak 90 karyawan. Jenis dan sumber data adalah primer d…
Peran pemimpin dalam suatu organisasi sangat besar dalam meningkatkan kinerja pegawai, karena merupakan salah tugas pokok dan fungsi pimpinan. Dalam meningkatkan kinerja pegawai, pemimpin menentukan dalam mengarahkan sikap dan perilaku bawahan untuk dapat bertindak sesuai dengan aturan yang ditentukan demi mencapai tujuan organisasi. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kepemi…
This research aims to determine the influence of leadership style and work discipline on employee performance at the Meranti Islands Regency Trade Office. The sample in this study was 61 respondents. The types and sources of data are primary and secondary data, while data collection techniques use interviews, questionnaires and documentation. The data analysis technique used in this research is…
The purpose of this study was to determine and analyze the effect of motivation on employee performance at PT. Pekanbaru Gramedia Compass Circulation. The population in this study are all employees who work at this company. The sampling technique in this study used Census Sampling, namely all employees who were assigned to be a sample of 50 people. Data collection techniques in this study using…