Filter by
Perlindungan Hukum Terhadap Hak Dan Kewajiban Tenaga Kerja Yang Mengundurkan…
Masalah ketenagakerjaan di Indonesia dapat timbul dan terus berkembang hingga menjadi rumit sehingga memerlukan penanganan yang serius, menyeluruh serta berkesinambungan. Dalam proses pembangunan tersebut akan banyak terjadi indikasi pergeseran nilai atau aturan yang dapat dilanggar dalam pelaksanaannya. Untuk menghadapi proses pergeseran nilai dan pelanggaran aturan yang dapat terjadi maka…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 191022121
- Collation
- i, 110 Hlm.; 30X21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Tanggung Jawab Pelaku Usaha Umrah Berdasarkan Undang Undang Nomor 8 Tahun 20…
Biro perjalanan ibadah umrah adalah sarana bagi para kosumen atau jemaah yang ingin melakanakan ibadah umrah terlebih lagi banyak nya biro perjalanan ibadah umrah yang ada di kota pekanbaru membuat calon jemaah atau konsumen harus lebih selektif dalam mencari biro perjalanan ibadah umrah, agar terhindar dari biro perjalanan ibadah umrah yang tidak menjalan aturan dengan baik. Dalam pendaftaran …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 181022095
- Collation
- i, 137 Hlm.; 30X21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Perlindungan Hukum Terhadap Investasor Asing Berdasarkan Undang-undang Nomor…
Penelitian ini dilatar belakangi oleh adanya Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2007 Tentang Penanaman modal yang mengatakan bahwa “memberikan perlindungan, hak dan kepastian hukum terhadap penanam modal, baik Penanam Modal Asing ataupun Penanam Modal Dalam Negeri dalam melaksanakan kegiatan investasi untuk meningkatkan pertumbuhan ekonomi Nasional, menciptakan lapangan kerja, mendorong pengemb…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 171022100
- Collation
- i, 79 Hlm.; 30X21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pertanggungjawaban Terhadap Kerugian Yang Dialami Para Pengguna Jasa Pos Berd…
PT. Pos merupakan salah satu perusahaan yang bergerak dibidang jasa pengiriman.Berkaitan dengan hal tersebut maka penulis ingin mengetahui secara lengkap tentang pelaksanaan tanggung jawab PT. Pos Indonesia (Persero) Cabang Kota Pekanbaru terhadap kerugian yang dialami para pengguna jasa kemudian dianalisis dengan menggunakan aturan perundangan yang berlaku yaitu Undang-Undang Nomor 38 Tahun 20…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 181021003
- Collation
- i, 87 Hlm.; 30X21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Mediasi Non Litigasi Penyelesaian Sengketa Medis Antara Dokter Dan Pasien Unt…
Tingginya sengketa medis terjadi dikarenakan adanya ketidakpuasan dari pasien atau keluarga pasien atas hasil dari tindakan medis tersebut yang berujung pada gugatan perdata, pengaduan pidana dan tuntutan administrasi etika serta disiplin dalam ranah litigasi/system peradilan. Penyelesaian dengan jalur litigasi dirasa tidak menghadirkan rasa keadilan bagi dokter maupun pasien, penyelesian yang…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 191301005
- Collation
- i, 294 Hlm.; 30X21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Tinjauan Hukum Pemutusan Hubungan Kerja Waktu Tertentu Di Hotel Amaris Pekanb…
Banyak perusahaan akhirnya memutuskan hubungan kerja dengan karyawan dikarenakan peningkatan pesat pandemi Covid-19. Bahkan perusahaan telah membuat keputusan ekstrem, yakni prinsip PHK, pemutusan kontrak kerja sebelum habis masa berlakunya, pengurangan upah, kerja paruh waktu, dan pengangguran serta tidak dibayar. Tujuan penelitian ini untuk mengtehaui pelaksanaan pemutusan hubungan kerja wakt…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 161010348
- Collation
- ii-76 Hlm., 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Hukum 340.5 Yud T
Peran Serikat Buruh Dalam Meningkatkan Kesejahteraan Pekerja Untuk Mewujudkan…
Kesejahteraan pekerja dan kehidupan layak pekerja merupakan permasalahan yang umum terjadi dikalangan buruh dan selalu terabaikan, permasalahan itu selalau menjadi agenda utama bagi buruh untuk turun kejalan, kesejahteraan pekerja merupakan hal yang sangat sensitif yang berpengaruh pada produktifitas pekerja dimana pekerja akan lebih giat dalam melakukan pekerjaannya apabila kebutuhan yang dipe…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 151010356
- Collation
- i-88 Hlm., 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Hukum 331.8 Afl P
Pelaksanaan Pembayaran Upah Berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 36 Tahun 2…
Pada pasal 1 angka 14 Undang-undang No. 13 tahun 2003 tentang ketenagakerjaan menjelaskan yaitu : “perjanjian kerja adalah perjanjian antara pekerja/buruh dengan pengusaha atau pemberi kerja yang memuat syarat-syarat kerja, hak dan kewajiban”. Dalam penjelasan pasal diatas, perjanjian kerja memiliki 3 (tiga) unsur yang harus dipenuhi dalam suatu hubungan kerja, yaitu upah, pekerjaan, dan tu…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 191010292
- Collation
- i-88 Hlm., 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Hukum 331.2 Har P
Pelaksanaan Perjanjian Kerja Bersama Tentang Waktu Kerja Di Kantor Pusat Pt P…
Perjanjian Kerja Bersama adalah perjanjian yang merupakan hasil perundingan antara serikat pekerja/serikat buruh atau beberapa serikat pekerja/serikat buruh yang tercatat pada instansi yang bertanggung jawab dengan pengusaha. Permasalahan yang terjadi dalam pelaksanaan perjanjian kerja bersama tentang waktu kerja di kantor pusat PT Perkebunan Nusantara V kota Pekanbaru tidak lagi menggunakan si…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 151010007
- Collation
- i-85 Hlm., 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Hukum 331.2 Lik P
Pelaksanaan Pemberian Hak Cuti Bagi Karyawan Berdasarkan Undang-undang No 13 …
Hak cuti karyawan di indonesia diatur dalam Undang-undang ( UU) ketenagakerjaanNomor 13 tahun 2003 cuti memang fungsinya untuk menyegarkan karyawan dari kepemnatan bekerja. Tapi itu adalah hak bersyarat. Jadi hanya karyawan yang memenuhi syarat saja yang bisa mengambil cuti. Kenyataan disebutkan bahwa sangat sangat tergantung pada perusahaan. Dalam Uu juga disebutkan bahwa pelaksaan cuti tahuna…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 151010479
- Collation
- i-75 Hlm., 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Hukum 331.2 Rah P
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography