Filter by
Pengaruh Reward dan Punishment Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT …
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh reward dan punishment terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Riau Anugerah Sentosa Desa Sontang Rokan Hulu. Penentuan sampel dalam penelitian ini menggunakan metode purposive sampling. Jumlah sampel yang digunakan sebanyak 75 responden yang diperoleh melalui penyebaran kuesioner kepada karyawan. Teknik analisis data yang diterapkan ad…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 225210004
- Collation
- i, 51 Hlm.; 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 650.142 Dia p
Pengaruh Beban Kerja Karyawan dan Insentif terhadap Semangat Kerja Karyawan (…
PENGARUH BEBAN KERJA KARYAWAN DAN INSENTIF TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN (PERAWAT) DI RUMAH SAKIT ISLAM IBNU SINA PEKANBARU ABSTRAK Harri ramadhan Dalam penelitian ini menggunakan tiga variabel yaitu Beban kerja (X1), Insentif (X2) Sebagai variabel bebas, dan Semangat kerja (Y) Sebagai Variabel terikat. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Beban Kerja karyawa…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 197210415
- Collation
- i, 128 Hlm.;30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Bisnis 331.2 Har p
PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN KERJASAMA TIM TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYA…
Di era globalisasi saat ini, perusahaan-perusahaan dituntut untuk meningkatkan kinerja karyawan secara optimal. Dengan banyaknya persaingan yang muncul dan berkembang, perusahaan perlu memperkuat sumber daya manusia untuk menghadapi kompetisi yang semakin kuat. Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis seberapa besar pengaruh pelatihan kerja dan kerjasama tim terhadap produkti…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 227210145
- Collation
- i, 101 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Bisnis 352.114 Tia P
Pengaruh Beban Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Dengan V…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan stress kerja terhadap produktivitas karyawan dengan variabel mediasi kepuasan kerja karyawan UD. Riau Jaya Paving di pekanbaru. Populasi dalam penelitian adalah seluruh karyawan produksi sebanyak 44 orang. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini memakai angket atau kuesioner dan wawancara. Teknik analisa data di penelitian …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 205210171
- Collation
- -
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Indah Logistik Cargo T…
Penelitian ini menggunakan dua variabel yaitu kompensasi sebagai variabel bebas (X) dan kinerja sebagai variabel terikat (Y). Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Indah Logistik Cargo Cabang Teluk Kuantan, baik secara parsial maupun simultan. Adapun populasi dalam penelitian ini adalah sebanyak 31 orang karyawan yang berkerja di PT. In…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 177210117
- Collation
- i, 116 Hlm.; 30X21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Bisnis 331.11 Zik p
Pengaruh Kepemimpinan Partisipatif Dan Lingkungan Kerja Non Fisik Terhadap Se…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pangaruh gaya kepemimpinan partisipatif dan lingkungan kerja non fisik terhadap semangat kerja karyawan pada PT Perkebunan Nusantara IV Regional III Kebun Sei Pagar. Gaya kepemimpinan partisipatif dinilai dari aspek komunikasi, kerja sama, keterlibatan bawahan, dan pengambilan keputusan, sedangkan lingkungan kerja non fisik meliputi hubungan antara atas…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210474
- Collation
- i, 107 Hlm.; 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 331.11 Bah p
Pengaruh Self Eficacy Dan Motivasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Di …
ABSTRAK PENGARUH SELF EFICACY DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI PTPN V SEI INTAN ROKAN HULU SITI NUR AZIZAH NPM: 175210924 Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh self efficacy dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan di PTPN V Sei Intan Rokan Hulu. Populasi dalam penelitian ini ialah seluruh karyawan yang bekerja pada perusahaan in…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 175210924
- Collation
- i,143 Halm. ; 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.31 Sit P
Pengaruh Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Bagian Operator Pa…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tentang stres kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Perkebunan Nusantara V Lubuk Dalam Kabupaten Siak adapun sampel yang ada dalam penelitian ini sebanyak 60 karyawan bagian processing dengan menggunakan metode sampling jenuh atau sensus, data diolah menggunakan IBM SPSS 24.0 sebagai alat analisis penelitian. Penelitian ini menggunakan me…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210827
- Collation
- i,113 Hlm 30 x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Analisis Kompetensi Dan Kepuasan Kerja Karyawan Pada CV Herry Motorindo Mandi…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis bagaimana Kompetensi dan Kepuasan Kerja CV. Herry Motorindo Mandiri Rengat Barat. Populasi dalam penelitian ini ialah seluruh karyawan yang bekerja pada CV Herry Motorindo Mandiri tersebut. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik purposive yaitu seluruh populasi dijadikan sampel penelitian yang berjumlah 2…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210108
- Collation
- i,119 Halm. ; 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.31 Ind A
Pengaruh Kualitas Kehidupan Kerja terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pabrik pad…
This research aims to determine whether there is an influence between the quality of work life on employee job satisfaction at PT. Tunggal Perkasa Plantations. The population in the study was 190 factory employees at PT. Tunggal Perkasa Plantations. In this case, the research took a sample of 48 employees from the Process Operator section. The research method used in this research is a quan…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210095
- Collation
- i-70 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 331.2 Ros p
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography