Filter by
pengaruh lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap produktivitas kerja kar…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap produkvitias kerja karyawan bagian pembibitan pada PT. Perawang Sukses Perkasa Industri Lipatkain, Kab Kampar. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 98 orang karyawan dengan sampel pada penelitian ini yaitu 90 orang responden mengunakan metode purposive sampling. Jenis dan sumber data adalah data pr…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210587
- Collation
- i, 101 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Rotasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawa…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja dan rotasi kerja terhadap produktivitas kerja karyawan, dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening pada PT. Graha Permata Hijau Kecamatan Bonai Darussalam Kabupaten Rokan Hulu. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif degan analisis data Partial Least Squares (PLS). Pengumpulan data pada penelitian mengunakan …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 235222040
- Collation
- i, 101 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- -
ANALISIS PENERAPAN DISIPLIN KERJA DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI DI CABAN…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Penerapan Disiplin Kerja Dalam Meningkatkan Kinerja Pegawai Di Cabang Dinas Energi dan Sumber Daya Mineral Provinsi Riau Wilayah II Rengat. Dalam penerapan disiplin kerja ESDM Wilayah II Rengat masih mengalami permasalahan. Salah satu permasalahan utamanya Persentase pegawai yang berkinerja di atas ekspektasi tetap stabil hanya di angka 1%, sedangkan …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 237122070
- Collation
- iii, 123 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- -
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN CAMAT BATHIN SOLAPAN TERHADAP ETOS KERJA PEGAWAI D…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis: (1) gaya kepemimpinan Camat di Kantor Kecamatan Bathin Solapan Kabupaten Bengkalis, (2) etos kerja pegawai di Kantor Kecamatan Bathin Solapan Kabupaten Bengkalis, serta (3) pengaruh gaya kepemimpinan Camat terhadap etos kerja pegawai di Kantor Kecamatan Bathin Solapan Kabupaten Bengkalis. Metode penelitian yang digunakan adalah pendeka…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 237121004
- Collation
- i, 101 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- -
PENGARUH KOMPETENSI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DI SMA N 12 PEKA…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan disiplin kerja terhadap kinerja guru di SMA N 12 Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 78 orang karyawan dengan sampel pada penelitian ini yaitu 78 orang responden mengunakan metode Sensus. Jenis dan sumber data adalah data primer dan sekunder, sedangkan teknik pengumpulan data menggunakan wawancara, kuesioner dan dok…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210749
- Collation
- i, 101 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- -
BUDAYA ORGANISASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN WORK LIF…
Tujuan dilakukan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Budaya Organisasi, Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Work Life Balance Sebagai Variabel Intervening Pada Badan Pengelolaan Keuangan Dan Aset Daerah Kabupaten Indragiri Hulu. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian kuantitatif. Teknik Pengumpulan data menggunakan angket. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 109 or…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 235222048
- Collation
- i, 101 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- -
215210316
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Kepuasan Kerja dan Stres Kerja terhadap Kinerja Tenaga Kesehatan pada Puskesmas Simpang Tiga Kota Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini adalah tenaga kesehatan yang berjumlah 70 orang, dengan teknik pengambilan sampel menggunakan teknik sampling jenuh atau sensus dengan populasi sebanyak 70 orang tenaga kesehatan sehingga sa…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 215210316
- Collation
- i, 101 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- -
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada Leton Coffee Pekanbaru. Pengambilan sampel menggunakan metode sampel jenuh maka sampel pada penelitian ini yaitu 53 orang responden. Jenis dan sumber data adalah data primer dan sekunder, sedangkan teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner dan dokumentasi. T…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210113
- Collation
- i, 101 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- -
HUBUNGAN KECERDASAN EMOSIONAL DENGAN STRES KERJA PADA ANGGOTA KEPOLISIAN
HUBUNGAN KECERDASAN EMOSIONAL DENGAN STRES KERJA PADA ANGGOTA KEPOLISIAN Tirto Kinasih Putro Kesumo 198110145 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Polisi merupakan salah satu aparat pemerintah yang memiliki kewajiban untuk membantu melancarkan kegiatan dalam mengatur dan memberikan perlindungan kepada masyarakat. profesi polisi dapat dikategorikan sebagai pekerjaan yang rawan terha…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 198110145
- Collation
- i, 101 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- -
hubungan Konflik peran ganda dengan stres kerja pada guru wanita sekolah dasa…
Konflik peran ganda merupakan bentuk dalam suatu konflik individu peran pada diri individu yang disebabkan oleh tekanan peran dari pekerjaan yang berseberangan dengan tekanan keluarga. Stres kerja merupakan peristiwa psikologis yang dapat dipersepsikan sebagai ancaman potensial terhadap gangguan fisik maupun emosional. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara konflik peran gand…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 208110098
- Collation
- i, 101 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography