Ruang Terbuka Hijau (RTH) merupakan elemen penting dalam tatanan ruang wilayah yang berfungsi tidak hanya secara ekologis, tetapi juga memiliki nilai sosial dan estetika yang berdampak langsung pada kualitas hidup masyarakat. Taman Duta Mas RT 04 RW 03 di Desa Tanah Merah, Kecamatan Siak Hulu, Kabupaten Kampar, merupakan salah satu Ruang Terbuka Hijau (RTH) yang telah dimanfaatkan masyarakat, m…
PENGARUH WORK-LIFE BALANCE TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN PT. PADASA ENAM UTAMA KALIANTA SATU KABUN KABUPATEN ROKAN HULU Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan menganalisis pengaruh Work Life Balance terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja pada karyawan PT. Padasa Enam Utama Kalianta Satu Kebun Kabupaten Rokan Hulu. Penelitian ini menggunaka…
PENGARUH KEPERCAYAAN DAN KEPUASAN TRANSAKSI PEMBELIAN ONLINE TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN E-COMMERCE SHOPEE (STUDI KASUS MAHASISWA KOTA PEKANBARU) OLEH SURIYA DARMA NPM: 205210535 Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan mengidentifikasi hubungan pengaruh signifikan kepercayaan dan kepuasan transaksi pembelian online terhadap loyalitas pelanggan e-commerce shopee (studi kasus mahasiswa kota p…
Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis tingkat kepuasan kerja karyawan pada Bakso dan Miso Populer di Pekanbaru. Penelitian ini dilaksanakan pada usaha Bakso dan Miso Populer, yang beralamatkan di Jalan Bintara No 14C, kota tinggi, Kecamatan Pekanbaru Kota, Kota Pekanbaru, Riau 28155. Populasi dalam penelitian adalah karyawan pada usaha Bakso dan Miso Populer yang …
Dalam penelitian ini menggunakan dua variabel yaitu Kepuasan kerja Sebagai variabel bebas dan Produktivitas kerja karyawan sebagai variabel terikat. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis Kepuasan Kerja pada PT Restu Ibu Andalan Utama (PT.RIAU) Di Kuantan Singingi. Tipe penelitian yang penulis gunakan adalah tipe penelitian deskrptif dan metode penelitian kuantitatif dengan …
ABSTRAK PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM DI KELURAHAN PANGKALAN LESUNG KABUPATEN PELALAWAN Oleh: Bakri Muhammad NPM : 157210098 Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh kualitas pelayanan terhadap kepuasan pelanggan pada Perusahaan Daerah Air Minum Kelurahan Pangkalan Lesung. Tipe penelitian deskriptif menggunakan metode kua…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kualitas pelayanan publik dalam penerbitan Kartu Tanda Penduduk Elektronik (e-KTP) di Pemerintahan Daerah Kabupaten Kuantan Singingi, dengan fokus di Kecamatan Singingi. Pelayanan e-KTP merupakan isu strategis dalam reformasi birokrasi dan peningkatan pelayanan dasar kepada masyarakat. Metode penelitian yang digunakan adalah kualitatif deskriptif deng…
Keberhasilan dalam kepuasan kerja seseorang dalam suatu bidang pekerjaan banyak ditentukan oleh tingkat kompetensi, profesionalisme, dan juga komitmennya. Salah satu faktor yang dapat memengaruhi kepuasan kerja pegawai adalah tingkat komitmen organisasi yang mereka miliki. Tujuan penelitian ini yaitu untuk mengetahui hubungan komitmen organisasi dengan kepuasan kerja pada pegawai Universitas Is…
Kepuasan kerja merupakan salah satu faktor penting yang mempengaruhi kinerja karena sebagian besar waktu manusia dihabiskan di tempat kerja. Kepuasan kerja guru merupakan sasaran penting dalam manajemen sumber daya manusia, karena secara langsung maupun tidak langsung akan mempengaruhi kinerja guru. Kinerja guru yang belum optimal akan berdampak bagi kualitas guru dan hasil prestasi belaja…
Sumber daya manusia yang kompeten adalah aset berharga bagi organisasi dalam persaingan dunia bisnis saat ini. Manajemen yang baik akan memberikan perhatian yang lebih terutama dalam hal kepuasan kerja karyawan demi keberlangsungan kegiatan kerja untuk mencapai tujuan bersama. Penulis melakukan penelitian bertujuan untuk mengetahui hubungan antara keadilan organisasi dan kebersyukuran dengan ke…