Filter by
Pengaruh Konflik Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Lidah Sampana Tembi…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh antara konflik kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Lidah Sampana kecamatan Tembilahan Hulu kabupaten Indragiri Hilir. Populasi dalam penelitian ini merupakan seluruh karyawan bagian tetap PT Lidah Sampana yang berjumlah 61 karyawan kemudian sampel berjumlah 52 karyawan menggunakan teknik purposive sampling.Teknik purposive samping adalah te…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210950
- Collation
- 122 Hlm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 650 Dar P
Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Cahaya Putri Agu…
ABSTRAK PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. CAHAYA PUTRI AGUNG PEKANBARU Oleh: HANDY AHMAD SIREGAR NPM : 155210799 Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Cahaya Putri Agung Pekanbaru. Teknik pengambilan sampel menggunakan non probability sampling dengan metode sensus, sehingga sampel …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 155210799
- Collation
- 91 Hlm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 650 Han P
Pengaruh Beban Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Cv. Surya Pel…
Tujuan dari pada penelitian ini ialah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh beban kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada CV. Surya Pelangi Konveksi Pekanbaru, populasi dalam penelitian ini ialah seluruh karyawan yang bekerja pada CV. tersebut. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan Sensus Sampling yaitu pengambilan sampel berdasarkan tujuan dan pertimbangan pe…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 165210224
- Collation
- 147 Hlm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Komunikasi Informal Dan Kompensasi Non Finansial Terhadap Kinerja Ka…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Komunikasi Informal dan Kompensasi Non Finansial Terhadap Kinerja Karyawan PT. Triomas Forestry Development Indonesia (FDI) Kabupaten Siak. Adapun Populasi pada penelitian ini sebanyak 229 dengan pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling yaitu terdiri dari karyawan bagian pemanen dan perawat yang berjumlah 98 orang. Jenis dan sum…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 205210223
- Collation
- 132 hlm., 30x21 hlm
- Series Title
- -
- Call Number
- 658.306
Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Mer…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis apakah terdapat pengaruh yang signifikan antara lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Meranti Vision. Sampel pada penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Meranti Vision yang berjumlah sebanyak 55 orang. Teknik penetapan sampel menggunakan teknik sensus sampling. Pengumpulan data dilakukan dengan cara …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 165210174
- Collation
- i, 143 HALM ; 30 x 21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- MANAJEMEN 651.3 MUH P
Pengaruh Kepemimpinan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt.ma…
Penelitian ini bertujuan mengetahui Pengaruh Kepemimpinan dan Disiplin Kerja terhadap kinerja karywan PT. Mandiri Nusantara Survey. Pengumpulan data menggunakan kuesioner, disebar ke 105 responden yang diambil dengan menggunakan metode Probability sampling. Analisis data menggunakan Metode Statistik diharapkan mengetahui tentang seberapa besar pengaruh variabel bebas terhadap variabel teri…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 165210617
- Collation
- i, 111 HALM ; 30 x 21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- MANAJEMEN 651.3 AND P
Pengaruh Rekrutmen Dan Seleksi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Swastisiddh…
PENGARUH REKRUTMEN DAN SELEKSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. SWASTISIDDHI AMAGRA (KAMPAR KIRI TENGAH) Oleh Sugeng Pribadi 155210143 ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisa pengaruh rekrutmen dan seleksi terhadap kinerja karyawan PT Swastisiddhi Amagra Kampar Kiri Tengah. Metode penelitian ini adalah kuantitatif deskriptif. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adala…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 155210863
- Collation
- i, 105 HALM ; 30 x 21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- MANAJEMEN 651.3 SUG P
Karyawan Pada Pt. Tasma Puja Pks Kec. Batang Cenaku Kab. Indragiri Hulu
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan mengenalisis Pengaruh Disiplin Kerja dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Tasma Puja Kecamatan Batang Cenaku Kabupaten Indragiri Hulu. Adapun Populasi pada penelitian ini sebanyak 91 dengan pengambilan sampel menggunakan metode Sensus maka sampel pada penelitian ini yaitu 91 orang responden. Jenis dan sumber data adalah data primer dan …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210347
- Collation
- i, 106 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemn 658.3 Agu p
"pengaruh Konflik Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Gapura Angkasa Pek…
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh konnflik kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Gapura Angkasa Pekanbaru. Populasi penelitian adalah seluruh karyawan di PT Gapura Angkasa Pekanbaru yang berjumlah 66 orang. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini ialah menggunakan teknik sampel jenuh. Dalam hal ini peneliti mengambil sampel seluruh karyawan PT. Gapur…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210235
- Collation
- i, 136 HALM ; 30 x 21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- MANAJEMEN 651.3 MUH P
Pengaruh Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karya…
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. ADHI KARYA (PERSERO) TBK CABANG DURI NINI HANDAYANI 195210129 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Adhi Karya (Persero) Tbk Cabang Duri. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskript…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210129
- Collation
- i, 139 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 331.11 Nin p
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography