Filter by
Pengaruh Pengawasan dan di Siplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Lembaga Pema…
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh pengawasan dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai. Penelitian ini dilakukan di Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Pekanbaru. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini adalah observasi lapangan, wawancara, dan kuesioner. Metode analisis data dilakukan secara deskriptif dan kuantitatif dengan menggunakan alat regresi linier sederhana dengan te…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210647
- Collation
- 154 Hlm., 30 x 21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.3 Puj p
Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Kebun pada pt. Perke…
Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Perkebunan Nusantara V Kebun Inti Sei Garo Kampar. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah karyawan bagian kebun PT Perkebunan Nusantara V Kebun Inti Sei Garo Kabupaten Kampar. Sedangkan sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 37 orang karyawan dengan menggunakan…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210600
- Collation
- ii, 108 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.31 Mar p
Pengaruh Pengalaman Kerja Dan Semangat Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Asn Pad…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh pengalaman kerja dan semangat kerja secara parsial dan simultan terhadap kinerja pegawai pada UPT Laboratorium Kesehatan dan Lingkungan Dinas Kesehatan Provinsi Riau .Metode penelitian adalah Kuantitatif deskriptif. Populasi dalam penelitian ini pegawai ASN yang berjumlah 38 pegawai. Teknik pengambilan sampel yang digunakan ada…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210579
- Collation
- I, 83 Hlm.; 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.3 Rad H
Pengaruh Kompentensi dan Pengembangan Karir Terhadap Prestasi Kerja Karyawan …
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kompetensi kerja dan pengembangan karir terhadap prestasi kerja pada PT. Agung Automall SM. Amin Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 58 responden, pengambilan sampel menggunakan teknik Probability Sampling dengan metode sensus, sehingga sampel digunakan sebanyak 58 responden. Data penelitian ini diperoleh dari kuesio…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210459
- Collation
- 163 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.3 Ten p
Pengaruh Etos Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Surya Bratasena Planta…
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh etos kerja terhadap kinerja karyawan PT. Surya Bratasena Plantation (SBP) di Kabupaten Pelalawan. PT. Surya Bratasena Plantation (SBP) merupakan perusahaan dengan jenis usaha PMDN (Penanaman Modal Dalam Negeri) dan berpola Perkebunan Inti Rakyat (PIR) Trans PBSN (Perkebunan Besar Swasta Nasional). Adapun sampel penelitian a…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210350
- Collation
- i, 87 Hlm.;30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.306 Sil p
Pengaruh Knowledge Management dan Fasilitas Kerja Terhadap Kinerja Karyawan p…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh knowledge manajement dan fasilitas kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Tiga Akses Mandiri dan untuk mengetahui variabel manakah yang memiliki pengaruh terhadap kinerja karyawan pada PT. Tiga Akses Mandiri. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan PT. Tiga Akses Mandiri. Sampel penelitian ini berjumlah 44 responden yan…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210323
- Collation
- i,104 Hlm.;30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.27 Nur p
Pengaruh Diklat dan Kompetensi Terhadap Kinerja Pegawai Bagian Sekretariat pa…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh diklat dan kompetensi terhadap kinerja pegawai sekretariat pada Dinas Pekerjaan Umum Provinsi Riau. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif, data penelitian ini dikumpulkan dari 42 pegawai sekretariat yang ada pada Dinas Pekerjaan Umum Provinsi Riau. Partial least square (PLS) digunakan untuk menguji hipotesis dalam peneltian ini …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210289
- Collation
- i, 173 Hlm.;30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.3 Rid p
Pengaruh Kompetensi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Guru Di Smk Negeri Pe…
PENGARUH KOMPETENSI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DI SMK NEGERI PERTANIAN TERPADU PROVINSI RIAU SYARIF HIDAYAT 215210091 Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan kepuasan kerja terhadap kinerja guru pada SMK Negeri Pertanian Terpadu Provinsi RIau. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 92 guru. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini ialah…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 215210091
- Collation
- -
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Kepuasan Kerja dan motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Helper)…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan helper pada PT. Mega Riau Perdana Pekanbaru. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif, data penelitian ini dikumpulkan dari 50 karyawan helper yang ada di PT. Mega Riau Perdana Pekanbaru. Partial least square (PLS) digunakan untuk menguji hipotesis dalam peneltian ini dengan m…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210179
- Collation
- i, 154 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.3 Rey p
Pengaruh Kualitas Kehidupan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Pertami…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh antara kualitas kehidupan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Pertamina. populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan yang berjumlah 288 orang pada PT. Pertamina, dan sampel yang diambil sebanyak 54 orang dan ditetapkan secara purposive sampling. metode penelitian yang digunakan pada penelitian ini adalah metode de…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210129
- Collation
- 124 Hlm., 30 x 21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- 658.306
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography