ETD - UIR

Electronic Thesis and Dissertation

  • Home
  • Information
  • News
  • Help
  • Librarian
  • Member Area
    Member Login Online Registration
  • Select Language :
    Arabic Bengali Brazilian Portuguese English Espanol German Indonesian Japanese Malay Persian Russian Thai Turkish Urdu

Search by :

ALL Author Subject NPM Advanced Search

Last search:

{{tmpObj[k].text}}

Filter by

  • Publication Year
    To
  • Availability
  • Attachment
  • Collection Type
  • General Material Designation
  • Location
    See More
  • Language
Found 936 from your keywords: subject="kerja"
First Page Previous 36 37 38 39 40 Next Last Page
cover
Perlindungan Hukum Terhadap Pekerja Korban Pemutusan Hubungan Kerja Pada Pt.r…
Comment Share
ThamrinJagar Mardomu

PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP PEKERJA KORBAN PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA PADA PT.RIAU ABADI SENTOSA ( STUDI PUTUSAN KASASI NOMOR 2 K/PDT.SUS-PHI/2023 JO PUTUSAN PENGADILAN NEGERI NOMOR 8/PDT.SUS-PHI/2022/PN PBR

Edition
-
ISBN/ISSN
211021047
Collation
i, 112 Hlm.; 30x21 cm.
Series Title
-
Call Number
Hukum 340.5 Jag p
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
cover
Pelaksanaan Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tertentu Pada Pt. Rapp Pangkalan Ker…
Comment Share
LIDIA FEBRIANTIAnjas Audadi Tarigan

Tenaga kerja sangat mempengaruhi pada kemajuan perusahaan, kedudukan tenaga kerja sebagai pelaku pembangunan mempunyai peranan dalam peningkatan produktifitas serta kesejahteraan perusahaan diberdayakan sehingga perusahaan mampu bersaing dalam eraglobal, dalam pembangunan nasional tenaga kerja mempunyai peranan dan kedudukan yang sangat penting sebagai pelaku dalam tujuan pembagunan. Tenaga ker…

Edition
-
ISBN/ISSN
181010127
Collation
i, 93 Hlm.; 30x21 cm.
Series Title
-
Call Number
Hukum 341.5 Anj p
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
cover
Hubungan Antara Komitmen Organisasi Dengan Kepuasan Kerja Pada Pegawai Univer…
Comment Share
FikriMuhammad Gerry Arif Hadrian

Keberhasilan dalam kepuasan kerja seseorang dalam suatu bidang pekerjaan banyak ditentukan oleh tingkat kompetensi, profesionalisme, dan juga komitmennya. Salah satu faktor yang dapat memengaruhi kepuasan kerja pegawai adalah tingkat komitmen organisasi yang mereka miliki. Tujuan penelitian ini yaitu untuk mengetahui hubungan komitmen organisasi dengan kepuasan kerja pada pegawai Universitas Is…

Edition
-
ISBN/ISSN
198110054
Collation
i, 82 Hlm.; 30x21 cm.
Series Title
-
Call Number
Psikologi 658.3 Muh h
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
cover
Hubungan Antara Kepuasan Kerja Dengan Kinerja Guru Di Smk Pgri Pekanbaru
Comment Share
FikriKezia Meirandha Sihotang

Kepuasan kerja merupakan salah satu faktor penting yang mempengaruhi kinerja karena sebagian besar waktu manusia dihabiskan di tempat kerja. Kepuasan kerja guru merupakan sasaran penting dalam manajemen sumber daya manusia, karena secara langsung maupun tidak langsung akan mempengaruhi kinerja guru. Kinerja guru yang belum optimal akan berdampak bagi kualitas guru dan hasil prestasi belaja…

Edition
-
ISBN/ISSN
188110121
Collation
i, 69 Hlm.; 30x21 cm.
Series Title
-
Call Number
Psikologi 370.6 Kez h
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
cover
Dengan Kepuasan Kerja Pada Karyawan Perusahaan Migas “x” Di Provinsi Riau
Comment Share
Syarifah FarradinnaRafika Nabila

Sumber daya manusia yang kompeten adalah aset berharga bagi organisasi dalam persaingan dunia bisnis saat ini. Manajemen yang baik akan memberikan perhatian yang lebih terutama dalam hal kepuasan kerja karyawan demi keberlangsungan kegiatan kerja untuk mencapai tujuan bersama. Penulis melakukan penelitian bertujuan untuk mengetahui hubungan antara keadilan organisasi dan kebersyukuran dengan ke…

Edition
-
ISBN/ISSN
188110146
Collation
i, 89 Hlm.; 30x21 cm.
Series Title
-
Call Number
Psikologi 172.2 Raf h
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
cover
Persepi Masyarakat Kota Pekanbaru Terhadap Pekerjaan Barista
Comment Share
Sigit NugrohoPutri Vietra Windira

Persepsi merupakan proses dimana individu menangkap suatu informasi melalui alat indranya. Barista adalah orang yang pekerjaanya meracik dan menyajikan minuman kepada pelangganya. Penelitian merupakan penelitian deskriptif kuantitaf. Metode penelitian ini menggunakan metode penelitian survei pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan angket, sampel dalam penelitian ini sebanyak 400 orang yan…

Edition
-
ISBN/ISSN
208110145
Collation
i, 54 Hlm.; 30X21 cm
Series Title
-
Call Number
-
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
cover
Pengaruh Pengawasan Melekat Terhadap Disiplin Kerja Pegawai Pada Kantor Camat…
Comment Share
Febriatul AkmalRahyunir Rauf,

PENGARUH PENGAWASAN MELEKAT TERHADAP DISIPLIN KERJA PEGAWAI PADA KANTOR CAMAT MANDAU KABUPATEN BENGKALIS ABSTRAK Oleh FEBRIATUL AKMAL Tujuan utama penelitian ini adalah Menganalisis dan menjelaskan Pengaruh Pengawasan Melekat Terhadap Disiplin Kerja Pegawai Pada Kantor Camat Mandau Kabupaten Bengkalis. Tipe penelitian yang digunakan dalam penelitian ini yaitu kuantitatif dengan menggunakan p…

Edition
-
ISBN/ISSN
187122070
Collation
i, 87 Hlm.; 30X21 cm
Series Title
-
Call Number
-
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
cover
Hubungan Antara Konflik Peran Dengan Kepuasan Pernikahan Pada Wanita Yang Bek…
Comment Share
Syarifah FarradinnaEnno Eryningtyas

Pada saat biaya hidup yang semakin mahal wanita ingin terlibat dalam memenuhi kebutuhan rumah tangga dengan bekerja. Sekarang, wanita memiliki kesempatan yang sama dengan laki-laki dalam segala bidang kerja, dan peran suami dalam keluarga adalah sebagai kepala rumah tangga dan memenuhi kebutuhan anggota keluarganya. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara konflik peran dengan …

Edition
-
ISBN/ISSN
188110194
Collation
i, 99 Hlm.; 30x21 cm.
Series Title
-
Call Number
Psikologi 306.74 Enn h
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
cover
Pengaruh Dukungan Sosial Terhadap Stres Kerja Pada Karyawan Di Pt Anugrah Tan…
Comment Share
Jonathan Athanasius Haradongan MarpaungFikriFikriFikri

PENGARUH DUKUNGAN SOSIAL TERHADAP STRES KERJA PADA KARYAWAN DI PT ANUGRAH TANJUNG MEDAN JONATHAN ATHANASIUS HARADONGAN MARPAUNG 198110123 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Di era revolusi industri 5.0 telah terjadi perubahan dalam sebuah struktur perusahaan, dimana perkembangan teknologi yang semakin canggih dengan pola digital, sehingga perusahaan menuntut agar karyawan mampu m…

Edition
-
ISBN/ISSN
198110123
Collation
i, 88 Hlm.; 30x21 cm.
Series Title
-
Call Number
Psikologi 361.1 Jon p
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
cover
Pengaruh Jam Kerja Lembur Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyaw…
Comment Share
Eka Nuraini RVinky Marsyela

PENGARUH JAM KERJA LEMBUR DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. TASMA PUJA – KBC VINKY MARSYELA 205210084 Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh jam kerja lembur dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Tasma Puja – KBC yang terletak di tiga desa yaitu Desa Kepayang Sari, Desa Cenaku Kecil, Desa Anak Talang, K…

Edition
-
ISBN/ISSN
205210084
Collation
i, 65 Hlm.; 30x21 cm.
Series Title
-
Call Number
Manajemen 331.11 Vin p
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
First Page Previous 36 37 38 39 40 Next Last Page
ETD - UIR
  • Information
  • Services
  • Librarian
  • Member Area

About Us

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Search

start it by typing one or more keywords for title, author or subject

Keep SLiMS Alive Want to Contribute?

© 2026 — Senayan Developer Community

Powered by SLiMS
Select the topic you are interested in
  • Computer Science, Information & General Works
  • Philosophy & Psychology
  • Religion
  • Social Sciences
  • Language
  • Pure Science
  • Applied Sciences
  • Art & Recreation
  • Literature
  • History & Geography
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Advanced Search
Where do you want to share?