Filter by
Pengaruh Kompensasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Pt. Fadillah Mandir…
Fadillah Mandiri Sejahtera di Nagari Koto Kaciak Kecamatan Bonjol ABSTRAK Pristia Dwidanna Safitri Pada dasarnya penulis melakukan penelitian ini untuk mengetahui bagaimana pengaruh kompensasi terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Fadillah Mandiri Sejahtera di nagari koto kaciak kecamatan bonjol. Dalam penelitian ini penulis menggunakan tipe deskriptif kuantitatif, yaitu bentuk penelitian y…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 207210545
- Collation
- 156 hlm
- Series Title
- -
- Call Number
- Bisnis 658.32 Pri P
Pengaruh Variasi Diameter Nozzle Dan Lebar Sudu Terhadap Unjuk Kerja Turbin P…
Air merupakan sumber energy yang dapat dimanfaatkan sebagai pembangkit listrik dengan memanfaatkan tenaga potensial. Dengan keadaan geografis daerah-daerah di Indonesia yang banyak memiliki potensi air dengan head yang memadai untuk pembangkit berskala kecil. Di Indonesia terdapat 1315 kawasan yang berpotensi menjadi sumber energi tenaga air, dan daerah-daerah tersebut tersebar di seluruh k…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 163310659
- Collation
- i-47 Hlm., 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Mesin 621.24 Arj P
Pengembangan Kompetensi Kerja Penyuluh Pertanian Pada Dinas Ketahanan Pangan …
Kompetensi atau kemampuan seorang pegawai sangat diperlukan untuk menyelesaikan sesuatu pekerjaan tertentu. Pegawai yang memiliki kompetensi rendah atau kurang memiliki kemampuan dalam mengerjakan sesuatu akan menghambat terselesaikannya pekerjaan dan berdampak pada kinerja yang kurang baik. Oleh karena itu diperlukan sumber daya manusia yang memiliki kompetensi yang baik. Pegawai yang memiliki…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 227122082
- Collation
- i, 143 Hlm.; 30X21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Proses Rekruitmen Terhadap Kinerja Dengan Penempatan Kerja Sebagai V…
IABEL INTERVENING ABSTRAK EVI PERMATASARI Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh proses rekruitmen terhadap kinerja dengan penempatan kerja sebagai variable intervening. Indicator yang digunakan didalam penelitian ini meliputi dasar reskruitmen, sumber rekruitmen, metode rekruitmen, tujuan rekruitmen dan proses rekruitmen. Indikator selanjutnya yang dipakai dalam penelitian ini mel…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 217122101
- Collation
- i, 175 Hlm.; 30X21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Perlindungan Hukum Terhadap Tenaga Kerja Outsourcing Di Bidang Keamanan Pada …
Kebijakan penetapan upah minimum dalam kerangka perlindungan upah dewasa ini masih menemui banyak kendala sebagai akibat belum terwujudnya satu keragaman upah, selain itu juga masih terjadi perbedaan – perbedaan yang didasarkan pada tingkat kemampuan, sifat, dan jenis pekerjaan di masing – masing perusahaan yang di kondisikannya berbeda – beda, salah satunya dalam bidang outsourcing. Sist…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 201010445
- Collation
- 85 Hlm.; 29 x 21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Hukum 346.07 Sai p
Perlindungan Hukum Terhadap Hak Dan Kewajiban Pegawai Pt.bank Riau Kepri Syar…
Pembangunan ketenagakerjaan diatur dengan sebaik mungkin agar terpenuhi hak-hak dan perlindungan yang mendasar bagi tenaga kerja. Ketenagakerjaan mempunya banyak dimensi dan ketekaitan, keterkaitan itu tidak hanya untuk kepentingan tenaga kerja selama,sebelum,dan sesudah masa kerja tetapi ketekaitan dalam mencakup seluruhnya baik pengusaha, pemerintah atau masyarakat. Ruang lingkup ketenagake…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 211021007
- Collation
- i, 120 Hlm.; 30X21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Tanggungjawab Perusahaan Dalam Memberikan Upah Kerja Lembur Menurut Peraturan…
Dalam rangka meningkatkan kualitas tenaga kerja Indonesia yang produktif dan berdaya saing perlu kebijakan pembangunan bidang ketenagakerjaan yang melindungi hak dan kesejahteraan bagi Pekerja/Buruh, baik pada saat bekerja maupun pasca berakhirnya hubungan kerja. Dibutuhkan Regulasi yang secara adaptif mampu menjawab tantangan dan dinamika ketenagakerjaan tersebut, terutama terhadap isu strateg…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 201010151
- Collation
- 96 Hlm.; 29 x 21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Hukum 348.02 Aul t
Perlindungan Hukum Terhadap Hak Dan Kewajiban Tenaga Kerja Yang Mengundurkan…
Masalah ketenagakerjaan di Indonesia dapat timbul dan terus berkembang hingga menjadi rumit sehingga memerlukan penanganan yang serius, menyeluruh serta berkesinambungan. Dalam proses pembangunan tersebut akan banyak terjadi indikasi pergeseran nilai atau aturan yang dapat dilanggar dalam pelaksanaannya. Untuk menghadapi proses pergeseran nilai dan pelanggaran aturan yang dapat terjadi maka…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 191022121
- Collation
- i, 110 Hlm.; 30X21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Implementasi Sistem Bagi Hasil Pertanian Nenas Di Tinjau Menurut Etika Bisnis…
Penelitian ini di Latarbelakangi oleh banyaknya petani yang melakukan kerjasama bagi hasil. Di dalam Islam sistem bagi hasil ini memiliki banyak bentuk akad. Salah satunya ialah akad Muzara’ah dan akad Musaqah, Akad Musaqah adalah bentuk sederhana dari Muzara’ah dimana si penggarap hanya bertanggung jawab atas penyiraman dan pemeliharaan lahan. Sementara objek dalam penelitian ini adalah …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 182310421
- Collation
- 66 Hlm
- Series Title
- -
- Call Number
- Syariah 297.273 Naf I
Tinjauan Hukum Pemutusan Hubungan Kerja Waktu Tertentu Di Hotel Amaris Pekanb…
Banyak perusahaan akhirnya memutuskan hubungan kerja dengan karyawan dikarenakan peningkatan pesat pandemi Covid-19. Bahkan perusahaan telah membuat keputusan ekstrem, yakni prinsip PHK, pemutusan kontrak kerja sebelum habis masa berlakunya, pengurangan upah, kerja paruh waktu, dan pengangguran serta tidak dibayar. Tujuan penelitian ini untuk mengtehaui pelaksanaan pemutusan hubungan kerja wakt…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 161010348
- Collation
- ii-76 Hlm., 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Hukum 340.5 Yud T
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography