Kajian Urban Sprawl Di Kota Pekanbaru (studi Kasus : Kecamatan Rumbai Pesisir)

Pertumbuhan penduduk yang terus meningkat setiap tahun di Kota Pekanbaru akan berpengaruh kepada kebutuhan lahan. Keterbatasan lahan dipusat kota membuat terjadinya perkembangan perkotaan ke daerah luar pusat kota atau daerah pinggiran. Perkembangan ini berdampak semakin meluasnya perembetan kearah luar pusat Kota Pekanbaru seperti di Kecamatan Rumbai Pesisir. Penelitian ini bertujuan untuk men…

Analisa Terhadap Perlindungan Karyawan Yang Terkena Pemutusan Hubungan Kerja …

PHK menyebabkan seseorang berakhirnya mata pencahariannya dalam mencari nafkah untuk keluarganya. Namun, dalam tindak PHK banyaknya perusahaan yang tidak melakukan pemenuhan hak dan kewajiban si pekerja ketika melakukan PHK dan tidak sesuai dengan peraturan yang ada, yaitu UndangUndang Ketenagakerjaan. Masalah pokok dalam penelitian ini adalah bagaimana pandangan hukum terhadap perlindungan kar…

Penerapan Inovasi Program Sistem Layanan Administrasi Kependudukan Warga Onli…

PENERAPAN INOVASI PROGRAM SISTEM LAYANAN ADMINISTRASI KEPENDUDUKAN WARGA ONLINE (SILAWO) DI KOTA DUMAI ABSTRAK Richki Nurhasyanah 187310233 Berdasarkan Strategi Pembangunan Jangka Menengah Daerah Kota Dumai Tahun 2016-2021, salah satu tujuan yang ingin dicapai Kota Dumai dalam pelayanan manajemen kependudukan adalah meningkatkan kualitas manajemen reformasi birokrasi. Jumlah penduduk yang sem…

Analisis Tingkat Partisipasi Masyarakat Dalam Mengatasi Permukiman Kumuh Di K…

Penelitian ini dilatar belakangi oleh karakteristik permukiman yang ada di Kelurahan Sago, Kecamatan Senapelan, Kota Pekanbaru yang berfokus pada perdagangan dan jasa. Berdasarkan dokumen Rencana Pencegahan dan Peningkatan Kualitas Permukiman Kumuh Perkotaan (RP2KPKP) Kota Pekanbaru Periode 2016-2019, Kelurahan Sago teridentifikasi sebagai kawasan kumuh berat. Akibat dari meningkatnya pertumbuh…

Pertanggungjawaban Perdata Badan Usaha Layanan Kesehatan dalam Upaya Perlindu…

One area of activity that is directly related to the risk of realizing a good and healthy environment is a business entity that runs health services. The formulation of the problem in this research is how is the form of a health service business entity in Indonesia? and what about the civil liability of health service business entities in efforts to protect and manage the environment based on t…

Kualitas Pelayanan Surat Keterangan Ganti Rugi Di Kecamatan Tanah Putih Kabup…

KUALITAS PELAYANAN SURAT KETERANGAN GANTI RUGI DI KECAMATAN TANAH PUTIH KABUPATEN ROKAN HILIR MUHAMMAD TANDRA WIJAYA NPM : 187310380 Abstrak Penelitian ini didasarkan pada bermacam fenomena dikarenakan banyaknya permasalahan SKGR di Kecamatan Tanah Putih. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kualitas pelayanan SKGR di Kecamatan Tanah Putih Kabupaten Rokan Hilir dan mengetahui hambatan dala…

Tanggung Jawab Direksi Perseroan Terbatas Kaitannya dengan Penerapan Doktrin …

Edition

-

ISBN/ISSN

191022177

Collation

x, 123 hlm.; 30 x 21 cm

Series Title

-

Call Number

Hukum 332.6 Adl t

Perlindungan Hukum Terhadap Tenaga Kerja Outsourcing Di Bidang Keamanan Pada …

Kebijakan penetapan upah minimum dalam kerangka perlindungan upah dewasa ini masih menemui banyak kendala sebagai akibat belum terwujudnya satu keragaman upah, selain itu juga masih terjadi perbedaan – perbedaan yang didasarkan pada tingkat kemampuan, sifat, dan jenis pekerjaan di masing – masing perusahaan yang di kondisikannya berbeda – beda, salah satunya dalam bidang outsourcing. Sist…

Hubungan Minat Belajar Terhadap Hasil Belajar Biologi Siswa Di Sma Negeri 11 …

Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui minat siswa terhadap hasil belajar siswa SMAN 11 Pekanbaru pada pembelajaran biologi. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kuantitatif dengan metode survei. Instrumen pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu angket minat belajar. Penelitian ini dilaksanakan pada bulan November 2023. Populasi penelitian ini adalah selu…

Tanggungjawab Perusahaan Dalam Memberikan Upah Kerja Lembur Menurut Peraturan…

Dalam rangka meningkatkan kualitas tenaga kerja Indonesia yang produktif dan berdaya saing perlu kebijakan pembangunan bidang ketenagakerjaan yang melindungi hak dan kesejahteraan bagi Pekerja/Buruh, baik pada saat bekerja maupun pasca berakhirnya hubungan kerja. Dibutuhkan Regulasi yang secara adaptif mampu menjawab tantangan dan dinamika ketenagakerjaan tersebut, terutama terhadap isu strateg…