Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan kepala sekolah dan motivasi kerja terhadap kinerja guru pada SMP Negeri di Kecamatan Sosa, Kabupaten Padang Lawas, Sumatera Utara. Populasi penelitian berjumlah 109 guru yang berasal dari tiga SMP Negeri, dan seluruh populasi dijadikan sampel penelitian. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode sensus, sehingga seluruh anggot…
Peneltian ini dilakukan bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kompetensi dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru di SMK Muhammadiyah 2 Pekanbaru. Jenis penelitian adalah penelitian kuantitatif dengan pendekatan Partial Least Squares (PLS). Pengumpulan data dilakukan dengan kuesioner. Populasi pada penelitian adalah seluruh tenaga pendidik di SMK Muhammadiyah 2 Pekanbaru. Teknik sampling yang dig…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh iklim kerja dan budaya organisasi terhadap kinerja guru di SMK Negeri Pertanian Terpadu Provinsi Riau. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan teknik sampling jenuh, melibatkan 88 guru sebagai responden. Data dikumpulkan melalui kuesioner, wawancara, dan dokumentasi, serta dianalisis menggunakan SmartPLS. Hasil penelitian men…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan kepala sekolah dan motivasi kerja terhadap kinerja guru pada SMP Negeri di Kecamatan Sosa, Kabupaten Padang Lawas, Sumatera Utara. Populasi penelitian berjumlah 109 guru yang berasal dari tiga SMP Negeri, dan seluruh populasi dijadikan sampel penelitian. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode sensus, sehingga seluruh anggot…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh penerapan sistem absensi fingerprint dan pemberian reward terhadap kinerja guru di SMK Keuangan Pekanbaru . Populasi dalam penelitian ini mencakup seluruh guru di SMK Keuangan sebanyak 124 orang, sedangkan sampel diambil keseluruhan jumlah populasi yaitu sebanyak 124 orang dengan teknik pengambilan sampel sensus. Jenis dan sumber data yang di…
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh etos kerja dan motivasi terhadap kinerja guru di SDS Muhammadiyah Duri. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode sensus, yang melibatkan 34 orang guru sebagai responden. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan kuesioner penyebaran dan analisis data menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukka…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan inisiatif terhadap kinerja guru. Dalam penelitian ini, populasinya adalah guru SMA Negeri 1 Ujungbaru Kecamatan Ujungbatu Kabupaten Rokan Hulu. Adapun teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah sampling total atau sampel jenuh dimana seluruh anggota populasi dijadikan sampel. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Se…
PENGARUH PEMANFAATAN TEKNOLOGI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU SDN 18 PEKANBARU OLEH: M. AGUNG RAMADHAN 215210371 Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Islam Riau Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pemanfaatan teknologi dan lingkungan kerja terhadap kinerja guru di SDN 18 Pekanbaru, baik secara parsial maupun simultan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitat…
Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini ialah menggunakan teknik purposive sampling. Dalam hal ini peneliti mengambil sampel 30 orang guru dengan menyebarkan kuesioner kepada para guru yang berjumlah 30 sampel. Metode yang digunakan adalah analisis deskriptif dan Analisis Structural Equation Modeling (SEM/Smart PLS). Hasil penelitian diperoleh bahwa kecerdasan emosional berpengaruh positi…
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja guru pada SD 20 Desa Tebun Kecamatan Rangsang Kabupaten Kepulauan Meranti. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh staf SD 20 Desa Tebun Kecamatan Rangsang Kabupaten Kepulauan Meranti. Sedangkan sampel sebanyak 31 orang yang mewakili populasi. Pengambilan sampel menggunakan metode purposive s…