Filter by
Pengaruh Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) dan Lingkungan Kerja Terhadap K…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kesehatan dan keselamatan kerja (K3) dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Besmindo Materi Sewatama Duri Riau. Penelitian ini bersifat kuantitatif. Populasi sebanyak 654 orang dan sampel pada penelitian ini berjumlah 66 orang dengan metode purposive sampling. Analisis data yang digunakan adalah Structural Equation Model dengan SmartPLS.…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 215210011
- Collation
- IX,89 hlm, 30X22cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Karyaw…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap produktivitas karyawan, dengan beban kerja sebagai variabel intervening, pada PT. Comtech Metalindo Terpadu. Karyawan merupakan aset krusial bagi pencapaian tujuan perusahaan, dan manajemen sumber daya manusia modern dituntut untuk mengelola beragam isu terkait karyawan demi produktivitas maksim…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 235222037
- Collation
- -
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi, Kepuasan Kerja dan Budaya Organisasi ter…
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh Sistem Informasi Akuntansi, Kepuasan Kerja, dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan pada Karyawan yang bekerja di PT. Anugerah Tani Makmur Maredan, Riau. Pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan Kuesioner dengan skala Likert. Teknik pengambilan sampel dilakukan dengan cara Purposive Sampling dengan jumlah sampel 48 orang sebagai r…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 215310223
- Collation
- i, 133 Hlm.;30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Akuntansi 331.2 Del p
PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP PERAWAT WANITA YANG BEKERJA PADA SHIFT MALAM DI R…
Tingginya tuntutan ekonomi mengharuskan para wanita untuk ikut serta dalam meningkatkannya dengan cara terjun ke dunia kerja, baik itu industri mapun di dunia hiburan, atau tempat kerja lainnya tanpa memperhatikan hak-haknya. Karena memiliki resiko lebih besar, oleh karena itu tenaga kerja wanita juga harus dilindungi hak-haknya sama seperti tenaga kerja laki-laki. Di dalam undang-undang no.13 …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 201010462
- Collation
- i, 84 Hlm.; 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Hukum 340.5 Cin p
Pengaruh Kedisiplinan Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Dinas Sosial …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana pengaruh kedisiplinan terhadap produktivitas kerja pegawai pada Dinas Sosial Kabupaten Siak. Kedisiplinan merupakan salah satu aspek penting dalam manajemen sumber daya manusia yang memiliki peran langsung dalam mendukung pencapaian efektivitas, efisiensi, serta kualitas kerja pegawai. Pegawai yang disiplin akan mampu menjalankan tugas dan t…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 217210364
- Collation
- i, 102 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Bisnis 658.306 Cit p
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN SITUASIONAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KA…
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Gaya Kepemimpinan Situasional dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Bank Tabungan Negara (BTN) Kantor Cabang Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan yang bekerja di PT. Bank Tabungan Negara (BTN) KC Pekanbaru sebanyak 135 orang. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah purposi…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 215210550
- Collation
- i, 96 Hlm.; 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.3 Che p
Pengaruh Kepemimpinan Partisipatif Dan Lingkungan Kerja Non Fisik Terhadap Se…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pangaruh gaya kepemimpinan partisipatif dan lingkungan kerja non fisik terhadap semangat kerja karyawan pada PT Perkebunan Nusantara IV Regional III Kebun Sei Pagar. Gaya kepemimpinan partisipatif dinilai dari aspek komunikasi, kerja sama, keterlibatan bawahan, dan pengambilan keputusan, sedangkan lingkungan kerja non fisik meliputi hubungan antara atas…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210474
- Collation
- i, 107 Hlm.; 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 331.11 Bah p
PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi intrinsik dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada dinas lingkungan hidup dan kebersihan kota pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 67 orang karyawan, dengan menggunakan sampel jenuh adalah teknik pengambilan sampel di mana seluruh populasi dijadikan sampel karena populasinya kecil. Jenis dan sumber data adalah dat…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 205210444
- Collation
- i, 105 Hlm.; 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 331.2 Azh p
Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di Bank Tabungan Negara ( BTN)…
Penelitian ini dilator belakangi oleh fenomena beban kerja yang tinggi pada Bank Tabungan Negara (BTN) Kantor Cabang Syariah Pekanbaru akibat tuntutan target yang dapat mempengaruhi kinerja karyawan baik secara positif maupun negative tergantung pada tingkat kesesuaian beban kerja dengan kapasitas mereka. Adapun variabel yang diteliti pada penelitian ini adalah beban kerja sebagai variabel inde…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 212610222
- Collation
- i, 77 Hlm.; 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- p.syariah 658.3 Aud p
Pengaruh Komunikasi Organisasi Dan Kerjasama Tim Terhadap Kinerja Karyawan Di…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh komunikasi organisasi, dan kerjasama yim terhadap kinerja karyawan pada karyawan di Badan Pusat Statistik Provinsi Riau. dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan Di Badan Pusat Statistik Provinsi Riau yang berjumlah 84 orang. Metode pengambilan sampel pada penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan je…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 215210199
- Collation
- i, 55 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 337.1 Ari p
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography