Keterampilan dasar mengajar membekali guru untuk menyampaikan materi pelajaran agar tepat sasaran karena sesempurna dan seideal apapun kurikulum, tanpa diimbangi dengan kemampuan guru untuk mengimplementasikannya, maka kurikulum tersebut belum dikatakan maksimal. Penelitian ini bertujuan mengetahui hubungan keterampilan dasar mengajar membuka dan menutup pembelajaran terhadap motivasi belajar s…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah: 1) kompensasi, motivasi, dan lingkungan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan, 2) kompensasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan, 3) motivasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan, 4) lingkungan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan, pada PT Perkebunan Nusantara V Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan tet…
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Islam Riau Pekanbaru Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Intrinsik Terhadap Kinerja Perawat Di Rumah Sakit Type D Perawang. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan yang terlibat didalam Rumah Sakit Type D Perawang. Teknik pengambilan sampel dalam …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui korelasi kreativitas dan motivasi belajar siswa SMK Negeri 2 Pekanbaru dengan hasil belajar matematika. Penelitian ini merupakan penelitan korelasi berganda. Sampel penelitian ini adalah siswa kelas XI yang terdiri dari 108 siswa. Pengambilan data penelitian pada tanggal 20 September 2024 sampai dengan 8 Oktober 2024. Teknik pengumpulan data pada peneli…
Tujuan Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis tingkat kepuasan kerja karyawan di PT. Riau Samudra Mandiri. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Data primer diperoleh melalui kuesioner dan wawancara, sementara data sekunder berasal dari dokumen perusahaan. Populasi penelitian adalah 37 karyawan, yang seluruhnya dijadikan sampel dengan tekn…
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh rendahnya motivasi siswa di Sekolah Dasar Negeri 102 Pekanbaru. Seharusnya seorang siswa penting mempunyai motivasi dalam belajar karena hal ini merupakan faktor utama dalam belajar yakni berfungsi menimbulkan, mendasari, dan menggerakkan perbuatan belajar. Adapun rumusan masalah dalam penelitian ini adalah bagaimana upaya guru Pendidikan Agama Islam dalam m…
untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja ekstrinsik dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. Sinar Reksa Kencana Kecamatan Batang Peranap Kabupaten Indragiri Hulu. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini ialah menggunakan teknik quota sampling. Dalam hal ini peneliti mengambil sampel karyawan Sinar Reksa Kencana Kecamatan Batang Peranap Kabupaten Indragiri Hulu dengan menyebarkan …
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA VINIA BOUTIQUE PEKANBARU CABANG SUDIRMAN ABSTRAK OLEH MUHAMMAD JAMALULLAIL 207210024 Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan terhadap motivasi kerja dan kinerja karyawan di Vinia Boutique Cabang Sudirman, Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini mencakup seluruh karyawan Vinia Boutique. Data yang digunak…
Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Umza Jaya Konstruksi Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini ialah seluruh karyawan yang bekerja pada perusahaan ini. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan Purposive Sampling yaitu teknik pengambilan sampel dengan pertimbangan tertentu y…
Guru memegang peranan penting dalam perkembangan pendidikan, khususnya di sekolah. Guru benar-benar menentukan keberhasilan siswa, terutama dalam pengajaran dan pembelajaran di kelas. Motivasi kerja memiliki peranan sangat penting bagi tercapainya tujuan organisasi yang maksimal, karena dengan motivasi guru dapat menyelesaikan pekerjaannya sesuai dengan standar yang telah ditentukan. Tujuan pen…