THE INFLUENCE OF SUPERVISION ON EMPLOYEE DISCIPLINE MANAGEMENT TECHNICAL IMPLEMENTING UNIT OFFICE KUBANG INCOME, SIAK HULU DISTRICT BY : M. YORI REVANZA NPM : 175210191 The purpose of this study was to determine the effect of supervision on employee discipline at the Kubang Revenue Management Technical Implementation Unit, Siak Hulu District. The method used is a quantitative descriptiv…
Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi dan menganalisis upaya guru Fiqih dalam membentuk kedisiplinan santri dalam melaksanakan ibadah shalat berjamaah di Pondok Pesantren Darul Ulum Kubang Raya Pekanbaru. Shalat berjamaah dipandang sebagai sarana penting dalam menanamkan nilai-nilai disiplin, membentuk karakter religius, serta memperkuat tanggung jawab spiritual santri. Meskipun kegiata…
Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi dan menganalisis upaya guru Fiqih dalam membentuk kedisiplinan santri dalam melaksanakan ibadah shalat berjamaah di Pondok Pesantren Darul Ulum Kubang Raya Pekanbaru. Shalat berjamaah dipandang sebagai sarana penting dalam menanamkan nilai-nilai disiplin, membentuk karakter religius, serta memperkuat tanggung jawab spiritual santri. Meskipun kegiata…
Permasalahan pada penelitian ini yaitu siswa tidak mencerminkan kedisiplinan di lingkup sekolah dengan adanya pelanggaran terhadap tata tertib sekolah. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian kualitatif dengan pendekatan deskriptif. Subjek dalam penelitian ini adalah kepala sekolah, guru dan siswa. Hasil penelitian menunjukkan bahwa strategi yang digunakan guru dalam menanamkan karakter dis…
Tujuan dilakukannya penelitian ini adalah untuk menganalisis keadaan disiplin kerja pada PT. Riau Andalan Pulp and Paper Pangkalan Kerinci. Untuk menganalisis kinerja karyawan pada PT. Riau Andalan Pulp and Paper Pangkalan Kerinci. menganalisis pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Riau Andalan Pulp and Paper Pangkalan Kerinci. Penelitian terdiri dari variabel independen ya…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah Motivasi Kerja Instrinsik dan Disiplin Kerja berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan PT. PKS SPC di Balai Jaya Bagan Sinembah. Jenis metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah ex post facto dengan tipe casual research. Subjek dalam penelitian ini adalah karyawan PT. PKS SPC di Balai Jaya Bagan Sinembah yang menjadi objek dalam penelitian ini…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis implementasi kepemimpinan dan disiplin kerja pada anggota Komando Rayon Militer 01 Bangko. Informan dalam penelitian ini adalah anggota Koramil 01 Bangko. Partisipan dalam penelitian ini dipilih secara sengaja (purposive sampling) berdasarkan kriteria tertentu yang relevan dengan topik penelitian. Penelitian ini termasuk jenis penelitian deskriptif ku…
r Sipil Negara (ASN) merupakan salah satu aspek penting dalam menciptakan pemerintahan yang profesional dan berkualitas. Disiplin ASN berfungsi sebagai pilar untuk mendorong kinerja yang optimal, meningkatkan pelayanan publik, serta menjaga integritas dan etika kerja. hukum yang mengatur tentang disiplin PNS adalah Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 94 Tahun 2021 tentang Disiplin PNS…
Penelitian ini memiliki tujuan untuk megetahui dan menganalisis pengaruh dari work life balance dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai pada Rumah Sakit Syafira Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini ialah seluruh pegawai yang bekerja pada Rumah Sakit tersebut. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan simple random sampling, yaitu memiliki kesempatan yang sama untuk dij…
Penelitian ini bertujuan Untuk mengetahui bagaimanakah Peranan Badan Kehormatan Dalam Menegakkan Disiplin Anggota Dewan Perwakilan Rakyat Daerah Kota Pekanbaru Periode 2014-2019 dan mengetahui faktor-faktor Penghambat yang mempengaruhi Peranan Badan Kehormatan Dalam Menegakkan Disiplin Anggota Dewan Perwakilan Rakyat Daerah Kota Pekanbaru Periode 2014-2019, penelitian ini berbentuk penelitian l…